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[問題] 如何解讀主管的話

看板Salary (工作職場)作者 (嘸蝦米)時間12年前 (2014/01/18 12:01), 編輯推噓7(7推 0噓 7→)
留言14則, 12人參與, 最新討論串1/3 (看更多)
剛進入一家公司1.5個月 然後經理約談我 問一問有沒有甚麼問題或著對公司的建議 然後他突然很嚴肅的跟我說 "你要自己想清楚目前的工作是不是你有興趣的，如果不是請妳盡快告訴我們 ，不要浪費彼此的時間..." 害我當場有點嚇到了 原本打算問試用期後有無調薪，後來也沒問了 可是他完全沒提到我表現如何 該如何解讀他的話呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.231.103.136
推
01/18 12:06, , 1F
他想要你走人吧...
01/18 12:06, 1F
推
01/18 12:18, , 2F
委婉請你自己走
01/18 12:18, 2F
推
01/18 12:37, , 3F
等裁員ㄌ
01/18 12:37, 3F
→
01/18 12:55, , 4F
我覺得有可能你的表現沒有達到公司的預期
01/18 12:55, 4F
推
01/18 13:01, , 5F
去面試聽到同一句話0.0我摸摸鼻子就閃人了
01/18 13:01, 5F
→
01/18 13:19, , 6F
這句話我10天前才跟新來線上小姐說過一次 xd
01/18 13:19, 6F
→
01/18 13:20, , 7F
過幾天小姐就提離職了
01/18 13:20, 7F
→
01/18 14:18, , 8F
你沒表現出你很做 很想學的樣子 對方就不想浪費時間啊
01/18 14:18, 8F
推
01/18 14:34, , 9F
試用期後他就會跟你說 我覺得你表現的不如我預想
01/18 14:34, 9F
→
01/18 14:35, , 10F
所以調薪的事 我會再觀察 先預告一下這樣
01/18 14:35, 10F
→
01/18 14:51, , 11F
很簡單阿，就你能力不夠想看你可不可以自動點走人
01/18 14:51, 11F
推
01/18 17:41, , 12F
撐下去等裁員吧 至少還能去申請失業補助金跟一點點資遣費
01/18 17:41, 12F
→
01/18 18:23, , 13F
打壓手段 避免你提調薪 也有可能是你不夠好用跟管理
01/18 18:23, 13F
推
01/18 20:23, , 14F
直覺你表現不如他們預期……
01/18 20:23, 14F
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