Re: [問題] 找主管談薪資調整
我八年前進某公司，掛專員。進去2個月後另一人進來，掛副理。
(簡單說他高我兩階，中間還有一階資深專員)
然後再過1個月，我老闆跟我說，這個新來的實在不行。(os:我也新來的耶)
所以我和他的工作全部對調!!!!
事後確定薪水照舊，沒有對調!!!WTF!!!
一來是大公司，沒有臨時調薪這種事
二來老實說，我個人對這種東西看得很淡，薪水足夠餬口就算了。
不過有時候想起這件往事還是覺得很奇妙
魯叔八年前被壓榨的經驗，供你參考參考。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 58.115.11.230
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薪水是學經歷來的 所以說年紀算是正解 我那時候28歲 副理36歲
副理好像有6-7年的工作經驗 + 國外知名大學碩士學位 所以他是副理 我是專員
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不是空降啦 這位副理換做我的工作後 又連續出包 兩個月後就自己提離職走了
不過我原來的缺又找新人進來頂 我還是繼續做副理的工作
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我前面說過了 就是餬口就算了 所以自始至終沒有反應甚麼的 一直撐到現在 >_<
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這邊解釋一下 所謂專員和副理 都沒有帶人 只有工作內容不一樣
專員就是日常例行工作 副理就是日常例行工作 + 幫經理解決奇奇怪怪的問題
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對不起我比較孬 >_< 沒膽那樣說
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※ 編輯: andyher (58.115.11.230), 08/30/2015 21:39:42
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