[問題] 端午節沒續放假

看板Salary (工作職場)作者 (青雉)時間10年前 (2016/05/19 15:21), 編輯推噓6(6011)
留言17則, 14人參與, 最新討論串1/1
請問原本的端午連假,公司自行調整為 6/4 (六) 正常放假 6/10 (五) 正常上班 這樣有違反什麼法令嗎? 原本已經規劃好的行程突然被打亂 其他有小孩的同事也要在6/10請自己的假照顧小孩,全部人大傻眼 懇請版上大大解答,謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 211.21.104.228 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1463642487.A.4CC.html

05/19 15:41, , 1F
沒有違法疑慮
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05/19 16:18, , 2F
星期六不是原本就放假?
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05/19 16:19, , 3F
取消彈性而已吧
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05/19 16:25, , 4F
寒暑假也是小孩放家在家裡呀,怎麼非寒暑假就要擔心這個
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05/19 16:54, , 5F
沒有違反
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05/19 16:58, , 6F
沒有任何問題,彈性無強制,單位自行評估
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05/19 17:11, , 7F
那來的公司自行調整,本來就沒規定公司ㄧ定要跟政府機
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05/19 17:11, , 8F
關行事曆ㄧ樣
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05/19 18:09, , 9F
私人企業要怎麼規定真的是各家..拍拍
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05/19 18:38, , 10F
"彈性"放假 並沒有一定要變成連續假期
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05/19 20:13, , 11F
我比較希望像原po的公司
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05/19 20:58, , 12F
彈性兩個字不就是各家自行規定嗎?
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05/19 20:58, , 13F
有放就不錯了 一堆要你補班還不給放假的
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05/19 23:02, , 14F
"彈性"本來就是可調可不調假,而且勞基法也沒規定
05/19 23:02, 14F

05/19 23:03, , 15F
所以完全不違法~~~
05/19 23:03, 15F

05/20 10:56, , 16F
請事假呀,特休,很難?
05/20 10:56, 16F

05/20 13:30, , 17F
小學,幼稚園都要上課
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文章代碼(AID): #1NFMbtJC (Salary)
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