[新聞] 【三倍券】老闆拿來當薪水發 勞動部：不可以已刪文
【三倍券】老闆拿來當薪水發 勞動部：不可以
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振興三倍券今開始第三波超商預購，上路後各地陸續有傳出零星使用爭議，因三倍券和實
體現金幾乎有一樣功能，也有民眾詢問能否當作薪水發放給員工，對此勞動部表示，法律
規定工資必須要用法定通用貨幣發放，因此三倍券無法做為現金替代發放給勞工。
勞動部官員說明，《勞基法》第22條規定，工資要使用法定通用貨幣發放，三倍券無法作
為工資發放給勞工。
官員解釋，雖然法律規定，工資可以用「實物給付」替代，但這裡指的是類似勞工和公司
約定好，在員工餐廳用餐的費用可從工資中折抵的形式，並非指可用三倍券來替代工資。
勞動部提醒，若工資未全額給付給勞工，依法可處2萬到100萬元罰鍰，勞工可檢附相關證
據，就近向各地勞政主管機關或撥打1955檢舉。（唐鎮宇／台北報導）
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