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[閒聊] 離職前每個人都慰留是什麼情況?

看板Salary (工作職場)作者 (雲深不知處)時間5年前 (2020/08/16 00:16), 5年前編輯推噓28(33推 5噓 36→)
留言74則, 54人參與, 5年前最新討論串1/2 (看更多)
如題要離職了 每個有跟我接觸的單位人和長官 都慰留 可能什是麼情況 個人目前只有一個想法就是 之前各種cover太好 我走找不到人接續短期後續會很麻煩 亦或者長期各類會被附加新工作 也是很麻煩 還會有其他情況嗎？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.136.76.237 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1597508182.A.0A9.html
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08/16 00:31, 5年前 , 1F
逢場做戲這樣....?
08/16 00:31, 1F
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08/16 00:34, 5年前 , 2F
就跟充電座一樣，少一個很不方便
08/16 00:34, 2F
→
08/16 00:37, 5年前 , 3F
你想太多
08/16 00:37, 3F
→
08/16 00:37, 5年前 , 4F
找人麻煩懶得重新磨和而已
08/16 00:37, 4F
推
08/16 00:50, 5年前 , 5F
客套話吧
08/16 00:50, 5F
推
08/16 00:53, 5年前 , 6F
SOP
08/16 00:53, 6F
推
08/16 01:07, 5年前 , 7F
客套話，或者你的薪水實在是低到爆。
08/16 01:07, 7F
以工作內容時數來評比，真的低到爆，但再當地算中上了
推
08/16 01:46, 5年前 , 8F
場面話
08/16 01:46, 8F
推
08/16 01:59, 5年前 , 9F
場面話
08/16 01:59, 9F
噓
08/16 02:07, 5年前 , 10F
我知道你心裡怎麼想的，不要錯以為你自己幹得不錯。 真正留
08/16 02:07, 10F
→
08/16 02:07, 5年前 , 11F
人不是口頭說說，真正重要、優秀、好用的人要走，用擠的都
08/16 02:07, 11F
→
08/16 02:08., , 12F
要想辨法擠出錢給他加薪留人、沒辨法就昇官或立刻給假試試
08/16 02:08., 12F
升官有提過，但事情變更多更麻煩拒絕了，加薪加太少，給假，回來可能要收拾一堆殘局， 更不可能
→
08/16 02:09, 5年前 , 13F
看。 只用說的，就是客套話，不要傻了。
08/16 02:09, 13F
噓
08/16 02:47, 5年前 , 14F
你不是廢物，少一個很不方便，就這樣，沒人慰留的
08/16 02:47, 14F
→
08/16 02:47, 5年前 , 15F
員工應該要真的很廢物才會沒人慰留
08/16 02:47, 15F
推
08/16 04:43, 5年前 , 16F
客套話
08/16 04:43, 16F
推
08/16 07:09, 5年前 , 17F
客套話+你便宜好用
08/16 07:09, 17F
推
08/16 07:14, 5年前 , 18F
就是你便宜好用的意思，換一個要多花錢很不方便
08/16 07:14, 18F
推
08/16 08:28, 5年前 , 19F
加薪才是慰留
08/16 08:28, 19F
→
08/16 08:38, 5年前 , 20F
別人慰留你就心裡飛上天了嗎？別傻了，對他們來說要找
08/16 08:38, 20F
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08/16 08:38, 5年前 , 21F
個人補你離開的空缺，有點麻煩而已，跟你這個人無關好
08/16 08:38, 21F
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08/16 08:38, 5年前 , 22F
嗎。
08/16 08:38, 22F
推
08/16 08:41, 5年前 , 23F
想想你當初想離職的原因？
08/16 08:41, 23F
推
08/16 09:09, 5年前 , 24F
客套話+1 演戲
08/16 09:09, 24F
推
08/16 09:33, 5年前 , 25F
請問有加薪或是其他方式慰留你嗎？沒有就是口頭說說騙
08/16 09:33, 25F
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08/16 09:33, 5年前 , 26F
妳這個奴工而已
08/16 09:33, 26F
殘酷的現實無言以對
推
08/16 09:43, 5年前 , 27F
GG齁
08/16 09:43, 27F
→
08/16 09:53, 5年前 , 28F
看過丟離職單，副工程師升副理。
08/16 09:53, 28F
→
08/16 09:54, 5年前 , 29F
工作性質爛到 要跑快跑的話長官也不會留你啦= =
08/16 09:54, 29F
推
08/16 10:27, 5年前 , 30F
你想太多 懶的找人教新人而已
08/16 10:27, 30F
推
08/16 10:32, 5年前 , 31F
誘之以利，曉之以理，動之以情 都這三招
08/16 10:32, 31F
→
08/16 10:47, 5年前 , 32F
錢啦
08/16 10:47, 32F
噓
08/16 10:48, 5年前 , 33F
第一天出社會嗎？和你接觸的人或長官慰留你有個屁用，真
08/16 10:48, 33F
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08/16 10:48, 5年前 , 34F
的有用的是你自己的長官，你自己的直屬長官都沒慰留你，
08/16 10:48, 34F
直屬到直屬上上上上幾層，都有來談
→
08/16 10:48, 5年前 , 35F
你在自嗨
08/16 10:48, 35F
推
08/16 10:53, 5年前 , 36F
別想太多，這些都是場面話，別當真了
08/16 10:53, 36F
→
08/16 11:00, 5年前 , 37F
便宜好欺負的人要走了當然要慰留
08/16 11:00, 37F
→
08/16 11:13, 5年前 , 38F
我的經驗是因為薪水超低
08/16 11:13, 38F
這真是最確切原因
推
08/16 11:16, 5年前 , 39F
場面話
08/16 11:16, 39F
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08/16 11:17, 5年前 , 40F
慰留能當飯吃嗎
08/16 11:17, 40F
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08/16 11:23, 5年前 , 41F
加薪或獎金都沒提嗎 那就真的是場面話
08/16 11:23, 41F
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08/16 11:27, 5年前 , 42F
工作內容太爛找不到人所以只好慰留
08/16 11:27, 42F
只能說算挑戰性很高的工作，整個公司算核心單位，按照電腦設定可以領到不錯的獎金， 但公司只會給你極少的資源，且一定機率會賠錢 ※ 編輯: luck5115 (223.136.76.237 臺灣), 08/16/2020 11:48:14
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08/16 11:50, 5年前 , 43F
公司沒你不會倒 你真的沒那麼重要 董事長跑了也沒差
08/16 11:50, 43F
推
08/16 12:35, 5年前 , 44F
你做的工作很屎，你不做難不成我要做
08/16 12:35, 44F
推
08/16 12:38, 5年前 , 45F
就你很便宜好用啊
08/16 12:38, 45F
噓
08/16 13:15, 5年前 , 46F
別想太多，單純是公司SOP，他們也懶得花時間慰留
08/16 13:15, 46F
推
08/16 13:30, 5年前 , 47F
表示以目前的薪水來說，你很好用
08/16 13:30, 47F
推
08/16 13:33, 5年前 , 48F
應該只是一樣薪水找不到這麼好用的人 又捨不得幫你加薪
08/16 13:33, 48F
→
08/16 13:33, 5年前 , 49F
又奴又便宜 當然要慰留
08/16 13:33, 49F
推
08/16 13:46, 5年前 , 50F
找人重新教很麻煩而已，這麼重要就是加錢留了
08/16 13:46, 50F
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08/16 13:52, 5年前 , 51F
之前要求加薪沒下落，上層寧願找便宜的進來
08/16 13:52, 51F
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08/16 13:53, 5年前 , 52F
直接跳槽比較快
08/16 13:53, 52F
推
08/16 13:53, 5年前 , 53F
場面話啦，我跟我前主管不合，提離職時還不是講個幾句
08/16 13:53, 53F
→
08/16 13:53, 5年前 , 54F
，在問一下有沒有需要幫忙？職場上留個情面說不定以後
08/16 13:53, 54F
→
08/16 13:53, 5年前 , 55F
還有合作的機會。
08/16 13:53, 55F
推
08/16 13:55, 5年前 , 56F
你可以接受慰留被同事當笑話呀
08/16 13:55, 56F
噓
08/16 14:02, 5年前 , 57F
說句比較現實的 你不是不可取代的=.=
08/16 14:02, 57F
→
08/16 14:47, 5年前 , 58F
你太奴 人材就直接加薪留了
08/16 14:47, 58F
推
08/16 14:55, 5年前 , 59F
台灣最不缺的就是奴才，慰留只是客套話
08/16 14:55, 59F
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08/16 14:57, 5年前 , 60F
人走之後，主管一樣把交接丟給下面的人去處理，順便切割
08/16 14:57, 60F
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08/16 14:57, 5年前 , 61F
乾淨，我很有同感的
08/16 14:57, 61F
推
08/16 16:46, 5年前 , 62F
沒有拿出優渥條件慰留都是講爽的
08/16 16:46, 62F
推
08/16 18:40, 5年前 , 63F
沒說到加薪都嘴砲的
08/16 18:40, 63F
推
08/16 22:21, 5年前 , 64F
口頭慰留就是表面功夫而已 前前公司 在我要寫離職申請書
08/16 22:21, 64F
→
08/16 22:21, 5年前 , 65F
時 就說要我想清楚 出去不好找工作 但我就是決定就要走
08/16 22:21, 65F
→
08/16 22:21, 5年前 , 66F
才會開口 那種什麼覺得你還不錯 要不要忍一忍 考慮一下
08/16 22:21, 66F
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08/16 22:21, 5年前 , 67F
真怕你走 會想盡法子也要留住
08/16 22:21, 67F
推
08/16 22:22, 5年前 , 68F
沒加錢挽留/改善問題都是客套話
08/16 22:22, 68F
推
08/17 00:34, 5年前 , 69F
我相信你一定在工作做的不錯，如果做的不好，人家也懶得
08/17 00:34, 69F
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08/17 00:34, 5年前 , 70F
留，加油
08/17 00:34, 70F
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08/17 12:25, 5年前 , 71F
誰在跟你慰留?那些雞八同事只是想知道你要去哪順便補刀
08/17 12:25, 71F
推
08/18 16:42, 5年前 , 72F
妳很便宜很好用
08/18 16:42, 72F
推
08/18 20:16, 5年前 , 73F
找人麻煩重新教育 用用話術留下比較符合經濟效益
08/18 20:16, 73F
推
08/20 12:48, 5年前 , 74F
年輕 天真 浪漫 可愛
08/20 12:48, 74F
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