[問題] 高月薪 vs 高保證獎金 哪個稅繳的少?

看板Salary (工作職場)作者 (我是女生)時間1年前 (2022/06/23 11:18), 編輯推噓5(8313)
留言24則, 17人參與, 1年前最新討論串1/1
你好 請問高月薪與高保證獎金 哪個繳稅繳的少呢? ex: A: 10萬*12月=120萬/y B: 8萬*12月+24萬年終=120萬/y A/B都是保證薪資 不管績效如何, 如果離職都照比例給 請問這兩種薪資結構 哪個會繳稅比較少呢 好像是B? 因為A要扣更多的健保? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 122.254.37.14 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1655954339.A.8A7.html

06/23 11:57, 1年前 , 1F
還要算二代健保啊 你可以兩種都算算看就知道
06/23 11:57, 1F

06/23 12:00, 1年前 , 2F
年終獎金會被扣健保補充費2.11%,a的情況保費1568*1
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06/23 12:00, 1年前 , 3F
2=18816;b的情況1244*12+5064(健保補充費)=19992
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06/23 12:00, 1年前 , 4F
所以b的情況反而要交比較多。
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06/23 13:30, 1年前 , 5F
每個月提撥到你勞退差1200
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06/23 13:40, 1年前 , 6F
b交比較多且轉職容易不認獎金
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06/23 13:47, 1年前 , 7F
選底薪高的 未來轉職薪資地板較高
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06/23 15:22, 1年前 , 8F
高底薪才是王道,獎金那麼不穩。稅的部分,除非超過
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06/23 15:22, 1年前 , 9F
200萬年收,不然根本沒差多少……
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06/23 18:08, 1年前 , 10F
高底薪不僅多拿公司勞退提撥,還可靠勞退自提遞延稅務
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06/23 23:44, 1年前 , 11F
真的有那麼多再來煩惱
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06/24 00:19, 1年前 , 12F
這邊200萬是低標好嗎
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06/24 08:46, 1年前 , 13F
獎金一年超過四個月薪資要扣補充保費 不只稅那麼簡單
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06/24 09:55, 1年前 , 14F
這是什麼考試的題庫嗎?
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06/24 10:11, 1年前 , 15F
一樣多 健保不是稅金
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06/24 14:14, 1年前 , 16F
????
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06/24 17:48, 1年前 , 17F
最近健保提撥上限從18萬要拉到快22萬了 感覺洞愈來愈
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06/24 17:48, 1年前 , 18F
大了
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06/24 18:26, 1年前 , 19F
a要繳的健保比較多沒錯,但是勞退提撥更高,選a還是比較
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06/24 18:26, 1年前 , 20F
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06/25 23:38, 1年前 , 21F
只有底薪是真的,不但勞退會比較高,日後談新工作也更有籌
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06/25 23:38, 1年前 , 22F
碼,你跟新公司說我現在獎金很高,誰理你?每家獎金制度不
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06/25 23:38, 1年前 , 23F
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06/26 13:38, 1年前 , 24F
健保其實可以算是廣義上的稅金啦...
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文章代碼(AID): #1YizkZYd (Salary)
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