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[問題] 大家會跟linkedin上的獵頭保持聯絡關係

看板Salary (工作職場)作者 (蛙洗魯蛇)時間3年前 (2022/10/01 07:24), 編輯推噓29(30推 1噓 36→)
留言67則, 37人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
在linkedin上看到獵頭三不五時傳訊來問XX職缺有沒有興趣，有時候相差很遠就想說不理不 回，但朋友說要培養幾個比較熟的獵頭幫忙進外商大企業。 想請問大家會培養自已的獵頭人脈嗎? 該怎麼做比較好? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.136.195.62 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1664580288.A.FCE.html
推
10/01 07:29, 3年前 , 1F
簡單回覆一下，沒損失吧
10/01 07:29, 1F
→
10/01 07:30, 3年前 , 2F
難保以後沒有需要對方幫忙
10/01 07:30, 2F
推
10/01 07:31, 3年前 , 3F
目前自己大幅加薪的工作 都是獵頭介紹的
10/01 07:31, 3F
推
10/01 09:13, 3年前 , 4F
獵頭要看，有些很菜又愛PO沒用的雞湯文的就不太想理，2
10/01 09:13, 4F
→
10/01 09:13, 3年前 , 5F
0幾歲剛做獵人頭具有教別人怎麼以德服人管理員工，我笑
10/01 09:13, 5F
→
10/01 09:13, 3年前 , 6F
笑
10/01 09:13, 6F
推
10/01 09:28, 3年前 , 7F
大部分問完他想要的，或是你不是他機會，就不會理你了
10/01 09:28, 7F
推
10/01 10:21, 3年前 , 8F
還有in-house 3年HR出來當hunter說有什麼問題都可以請教他
10/01 10:21, 8F
→
10/01 10:21, 3年前 , 9F
我快笑死
10/01 10:21, 9F
推
10/01 10:49, 3年前 , 10F
我以自己經驗來看 會找Hunter的公司就是有預算 大多代表
10/01 10:49, 10F
→
10/01 10:49, 3年前 , 11F
公司比較捨得給薪水
10/01 10:49, 11F
推
10/01 10:56, 3年前 , 12F
推樓上 收到獵頭的資料大多至少年薪百萬以上
10/01 10:56, 12F
噓
10/01 10:59, 3年前 , 13F
一堆hunter只是免洗的 要建立關係要找長期待在這產業
10/01 10:59, 13F
→
10/01 10:59, 3年前 , 14F
的
10/01 10:59, 14F
→
10/01 12:49, 3年前 , 15F
獵頭也會寫學經歷在自己頁面 看一下啊
10/01 12:49, 15F
推
10/01 13:26, 3年前 , 16F
台灣我還沒遇過好獵，樓上有優質的麻煩推薦一下
10/01 13:26, 16F
→
10/01 13:29, 3年前 , 17F
一堆白癡獵頭都嘛模板式問候
10/01 13:29, 17F
→
10/01 13:29, 3年前 , 18F
要完你的CV就愛理不理
10/01 13:29, 18F
→
10/01 14:26, 3年前 , 19F
獵頭很多1-2年就一直換並不會長期待在這產業
10/01 14:26, 19F
推
10/01 15:35, 3年前 , 20F
會找hunter的職缺，表示從104上找不到滿意的，這有
10/01 15:35, 20F
→
10/01 15:36, 3年前 , 21F
兩種可能，一種是該職位要求高，薪水高，104的大量
10/01 15:36, 21F
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10/01 15:36, 3年前 , 22F
資料不好用，所以透過獵頭來過濾推薦。
10/01 15:36, 22F
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10/01 15:37, 3年前 , 23F
另一種是該職位要求高，但薪水低，所以104上根本沒
10/01 15:37, 23F
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10/01 15:37, 3年前 , 24F
人要應徵。好啦，其實還有第三種，就是該職缺是主管
10/01 15:37, 24F
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10/01 15:37, 3年前 , 25F
職，不適合在104刊登，所以會找獵頭。
10/01 15:37, 25F
推
10/01 15:46, 3年前 , 26F
大部分的不會，少部分會，有些獵人頭的連我目前職稱都沒
10/01 15:46, 26F
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10/01 15:46, 3年前 , 27F
先看就要推薦我職缺，推低兩階那種，這種不帶腦上班的沒
10/01 15:46, 27F
→
10/01 15:46, 3年前 , 28F
必要維持聯繫
10/01 15:46, 28F
→
10/01 17:08, 3年前 , 29F
其實也很久沒碰過覺得不錯的獵頭了，如同樓上說的，一
10/01 17:08, 29F
→
10/01 17:08, 3年前 , 30F
堆感覺就是隨便問的，工程師的背景，結果問我行銷主管
10/01 17:08, 30F
→
10/01 17:08, 3年前 , 31F
要不要試試看，有時候認真懷疑他們真的有看過內容嗎?
10/01 17:08, 31F
推
10/01 17:43, 3年前 , 32F
你講有興趣給履歷之後換對方不理你了☺ ☺
10/01 17:43, 32F
推
10/01 19:18, 3年前 , 33F
敝公司人資主管當過獵頭才轉換跑道成功
10/01 19:18, 33F
→
10/01 19:19, 3年前 , 34F
做事嘛...
10/01 19:19, 34F
推
10/01 19:26, 3年前 , 35F
所以要看運氣了？
10/01 19:26, 35F
推
10/01 19:44, 3年前 , 36F
可以聊聊看吧
10/01 19:44, 36F
推
10/01 19:56, 3年前 , 37F
就當做網友聊天又沒啥損失
10/01 19:56, 37F
→
10/01 19:57, 3年前 , 38F
雖然這幾年獵頭素質每況愈下 呵
10/01 19:57, 38F
推
10/02 03:33, 3年前 , 39F
有聊過就知道，大部分都對你沒幫助
10/02 03:33, 39F
→
10/02 08:17, 3年前 , 40F
有花時間聊過就知道幾乎都是在浪費時間
10/02 08:17, 40F
推
10/02 09:10, 3年前 , 41F
朋友是對的，但獵頭也有分強弱，通常大獵頭公司不會太差
10/02 09:10, 41F
推
10/02 09:11, 3年前 , 42F
很多跟女獵頭聊一聊就聊到床上
10/02 09:11, 42F
推
10/02 09:24, 3年前 , 43F
強者我朋友就是如樓上所說的
10/02 09:24, 43F
推
10/02 11:19, 3年前 , 44F
不會
10/02 11:19, 44F
推
10/02 15:02, 3年前 , 45F
大部份都不會 因為幾乎都很菜
10/02 15:02, 45F
推
10/02 16:07, 3年前 , 46F
可以回覆但不用太費心 素質都很差
10/02 16:07, 46F
→
10/02 18:29, 3年前 , 47F
幾乎都素質差
10/02 18:29, 47F
推
10/02 20:39, 3年前 , 48F
素質差的真的很多，尤其那種亂槍打鳥亂加好友又愛PO廢
10/02 20:39, 48F
→
10/02 20:39, 3年前 , 49F
文的菜鳥，把LinkedIn玩的跟直銷一樣，看了就討厭
10/02 20:39, 49F
→
10/02 20:40, 3年前 , 50F
看了一下學經歷，也爛得要死，你能期待這種咖什麼嗎？
10/02 20:40, 50F
→
10/02 23:25, 3年前 , 51F
很雷的缺
10/02 23:25, 51F
→
10/03 01:42, 3年前 , 52F
真正有用的只有那種外商外包 直接掛他名下那種
10/03 01:42, 52F
→
10/03 01:43, 3年前 , 53F
一般獵頭通常浪費時間
10/03 01:43, 53F
推
10/03 05:26, 3年前 , 54F
linkedin看得到對方的學經歷啊
10/03 05:26, 54F
推
10/03 05:27, 3年前 , 55F
然後獵頭國際上有四大事務所的說法，在台灣品質比
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→
10/03 05:27, 3年前 , 56F
較好的就那幾家
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→
10/03 05:27, 3年前 , 57F
，其他都不用浪費時間
10/03 05:27, 57F
推
10/03 11:04, 3年前 , 58F
一堆白癡
10/03 11:04, 58F
推
10/03 12:44, 3年前 , 59F
你有料她自己就會來找了，要培養什麼
10/03 12:44, 59F
→
10/05 17:21, , 60F
這年頭獵頭早就房仲化了 遇過四個沒一個有幫到，自己
10/05 17:21, 60F
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10/05 17:21, , 61F
應徵還快很多
10/05 17:21, 61F
推
10/05 19:38, , 62F
獵頭業績壓力大 能撐個兩年雷的機率低
10/05 19:38, 62F
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10/05 19:39, , 63F
培養這種就好 魚幫水 水幫魚
10/05 19:39, 63F
→
10/05 19:40, , 64F
大家都菜過阿
10/05 19:40, 64F
推
10/11 04:49, , 65F
不會 之前幾乎都是公司recruiter 直接找，反而獵頭很少
10/11 04:49, 65F
推
11/23 14:06, , 66F
會培養跟獵頭的關係耶，之前在cakeresume遇到滿不錯
11/23 14:06, 66F
→
11/23 14:06, , 67F
的獵頭顧問會互相分享資訊
11/23 14:06, 67F
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