Re: [請益] 廣達的薪資和OFFER消失

看板Tech_Job (科技人)作者時間7年前 (2016/07/22 23:03), 編輯推噓8(806)
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※ 引述《pgu73530 (需要陽光的寶貝)》之銘言:: ※ 引述《ifooleru (i服了u)》之銘言:: : 小弟有些問題想問板上對於肉鬆一些薪資OFFER甚至制度: : 1. 肉鬆的核薪是不是很死豬價?: : 就算缺人缺的要死 未來前景不錯 部門拼命擴張...: : 照樣不跟你談薪資(無論新人與否)?: 廣達不算缺人,很多部門的內轉還沒消化完畢: 再來,新人不能談薪水,死豬價。: 學士:32K: 碩士:38K: 台清交畢業往上加2K: 來備註一下,這是大概六七年前的價格,之後起薪有微幅調高。: 就跟推文說的一樣,我就不再多做註解啦~~: 另外,起薪很低嗎?: 這是我當年錄取5間公司裡面薪水開最低的,同年阿寶緯創開的也一樣 XD骯骯學士34(助工助管)四大碩43(工程師管理師)私碩38(工程師管理師)但也有聽到國立學士32的,這部分應該有談判空間依相關年吱每滿兩年往上加一級,未滿兩年直接砍掉: : 2. OFFER除了月薪有保障(廢話?)以外...: : 是不是大部分的人從來都不保障年薪?: : 所以分紅純粹是績效+看皇上的臉色?: 公司只會跟你說保14個月。: 但其實65%的人可以拿到18個月 (甲等考績): 連拿兩次乙等才會是16個月: 以上算法是工程師的玩法,專員以上有另外的獎金除非你黑到發亮,不然都是16起第一年的BONUS就會給你一口湯喝,這部分還滿爽甲就是3+3,乙都還有2+2,專員以上有紅包,爽爽哒~~基本上不要出大包不要爛到連EXCEL都不會用,大家都是甲的長得漂亮的話出大包老闆也會幫你大事化小小事化無~~: : 3. 簽核OFFER的流程有無可能在最後一關被老董否決?: 以前是簽到副董,現在不知道。簽到CC: : 4. 主管跟人資把待遇當皮球一樣互踢 互相撇清自己的責任: : 是不是很稀鬆正常的一件事?: 哪家公司不是這樣。待遇人資說了算,死豬就是死豬,除非是挖角直接談total package當年我學士畢業吱歷1.5y寫期望38k,面試談完hiring manager說要用我。過陣子要發offer前,HR打來第一句問你最低能接受多少?我魯了一下抖著說36k,他說34k不能再多,你要就要不要我就找下一個跪舔了一下謝主龍恩還是進去吃肉鬆了: : 5. 召募網上說肉鬆的本薪優於同業 這謊會不會撒太大?: 登出的夥伴再回流的比例非常高。: 每年都調薪。沒拿過特優烤雞。: 我調了五次,跟當初進來約成長150%。: 對欸,筆誤,是變成150%,大概就是平均每年調10%。: 但是第一年調3%而已,越調越多就是了。我相信這是實話,原因有二:1. 每年穩定3-5%調薪(乙-甲),優有7%,每兩年升遷一級到二專,一專可能多卡1-2年 據說升遷至少會加到那一級的數字(ex. 助工升上工程師至少就是38) 紅包算一算基本上一專前就該破百了(碩士畢4年內)2. 年輕聰明的有志向的過了水就跑,因為肉鬆和客戶的運作模式幾乎學不到know-how 看到頭上笨蛋多如牛毛偏偏遊戲規則就是兩年一升, 一專以上(含)的烤雞是跟理級一起打的,很快就會放棄在這邊蹲了 多的是不小心多待了幾年,出去談判發現自己除了年吱以外沒籌碼只好回來爽領另外講一下這家公司很強烈的不喜歡聰明人(或是有個性的),只要聽話只要乖就可以過得很開心反正toeic550+會excel+願意出差就恭喜你錄取了本魯曾經被年吱20y+的副理指著鼻子罵"你不用那麼聰明,客人講什麼你做什麼就好不用做多餘的事情"我只是想寫個VBA讓daily report可以輕鬆點..."想往上爬是沒錯啦,但是你不應該踩著別人往上"你找的四大碩跟我同年紀,他的事做不來我只好擦屁股,他不想出的差我在出...甚至這位副理還能很大方的說"你也知道他不能面對客人的問題,所以就是你去"然後這位四大碩同事的工作就是每天fwd給客人一份local發出來的內部報告,本魯負責在meeting上面被一堆老歪定在白板上...補個小八卦好了前陣子肉鬆對外人事凍結的時候,只要在這期間跟腦闆瞪兜阿說"拎北美宋揍",腦闆就會求你留下來,條件就是不用出差,每天只要看yield有沒有掉下來,看FA report有沒有照SOP有什麼事情打電話叫在工廠的人做就好惹-- 熊吉 ▆▅▄▄▅ ▃▃▄▄▅◤ 〝 π′ ‵▼ ◤╴ ~ ) ) ψZangayof . . ● ● ▎︶▎︶ ▄▄▅ ˙ ▼ ○ ι ▍ ▏ ▍ ↗ ◣ ◢ ▄▄▆▲◣ ︺︺ ◢ ▌ ▏ ▎ 沒 ◥◤ ◤ ◥▆▄▆ 穿▋ ▎ ▎ 穿 ▏ ▎ 穿 --※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.228.45.111※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1469199814.A.02B.html

07/22 23:28, , 1F
平均工時呢
07/22 23:28, 1F
出差1-6休週日,1-5平均12小時起,6的話稍微輕鬆應該10小時沒事幹的人也要裝忙到老闆喊回宿舍,加班能報就報黑的人早午晚餐沒時間吃,下班吃泡麵或生活區btw,請補休的話優先扣週末的加班時數,反正貴的先扣掉在台灣9點打卡開始等下班

07/22 23:32, , 2F
光聽到主管說平均九點下班,加班沒加班費但和年終有關
07/22 23:32, 2F

07/22 23:33, , 3F
就無言了..... 還說太晚的話樓上有房間可以讓工程師住..
07/22 23:33, 3F

07/22 23:34, , 4F
怎麼聽起來跟石頭有點像.....
07/22 23:34, 4F
※ 編輯: Pub1icSea (36.228.45.111), 07/22/2016 23:48:15

07/22 23:49, , 5F
比石頭慘吧...
07/22 23:49, 5F

07/22 23:54, , 6F
碩士畢四年內破百...被我公司的人知道應該一堆人要跳
07/22 23:54, 6F
當然這是含出差出到死喔本魯去年還是助工的時候,本俸+年末才開始有的加班費+bonous+年終報稅是70加上出差超過150天的免稅出差費...是有80多啦...

07/23 00:23, , 7F
年資20+的副理也太混了吧....大部分7~9年!這樣教新人難
07/23 00:23, 7F

07/23 00:23, , 8F
怪卡這麼久= =
07/23 00:23, 8F

07/23 00:25, , 9F
上面是碩畢新人,學士新人大約多個兩年。
07/23 00:25, 9F

07/23 00:33, , 10F
是什麼bu呀
07/23 00:33, 10F
蔽BU賽到人人怕

07/23 00:41, , 11F
進進進廣達、來來來來二線~系統廠
07/23 00:41, 11F

07/23 01:14, , 12F
哈哈 系統廠 哈哈
07/23 01:14, 12F
※ 編輯: Pub1icSea (36.228.45.111), 07/23/2016 01:38:21

07/23 02:15, , 13F
20+副理是工程業嗎?
07/23 02:15, 13F

07/23 02:19, , 14F
會不會被查水錶
07/23 02:19, 14F
文章代碼(AID): #1NaZN60h (Tech_Job)
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