PTT職涯區 / Tech_Job (科技人)

Re: [討論] 為什麼大家對HR評價都沒有很好？

看板Tech_Job (科技人)作者 (貧窮)時間2年前 (2021/11/29 14:31), 編輯推噓22(35推 13噓 51→)
留言99則, 65人參與, 2年前最新討論串11/18 (看更多)
兩三個禮拜前結束了一場面試 我意願不高 在我跟HR說明我現在的薪資以及title後 我想HR應該懂我意思了 沒想到上周還是收到HR來電 "請問X先生, 如果薪資以及職稱都較你現職差, 你願意接受我們的offer嗎?" 我當下是笑而不語 其實心中對該HR是充滿畏懼的 連這種話你都敢說出口 沒有什麼事可以難倒你了吧 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.120.242.208 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1638167474.A.DBE.html
推
11/29 14:31, 2年前 , 1F
哪家的HR這麼敢說
11/29 14:31, 1F
推
11/29 14:37, 2年前 , 2F
某平原的電源廠？
11/29 14:37, 2F
→
11/29 14:37, 2年前 , 3F
死馬當活馬醫，有問有機會
11/29 14:37, 3F
推
11/29 14:42, 2年前 , 4F
勇氣可嘉，這才是稱職Hr吧
11/29 14:42, 4F
→
11/29 14:54, 2年前 , 5F
很誠實給推吧
11/29 14:54, 5F
推
11/29 14:58, 2年前 , 6F
她需要你的回答啊，不然你要他幫你背書嗎？
11/29 14:58, 6F
→
11/29 15:00, 2年前 , 7F
他要你回答給他老闆看的
11/29 15:00, 7F
推
11/29 15:01, 2年前 , 8F
大概是被上級拿刀架著脖子問的吧XD
11/29 15:01, 8F
推
11/29 15:01, 2年前 , 9F
大概率是他老闆要他得到你親口確認，才會問這麼無腦
11/29 15:01, 9F
→
11/29 15:02, 2年前 , 10F
應該是充滿敬畏吧？講畏懼好像你怕他...
11/29 15:02, 10F
推
11/29 15:02, 2年前 , 11F
這題HR是對的，即使對方提供的都不及你現職
11/29 15:02, 11F
→
11/29 15:02, 2年前 , 12F
只要公司給offer,他都沒有替你拒絕的權利
11/29 15:02, 12F
→
11/29 15:02, 2年前 , 13F
因為其實你沒有直接拒絕，萬一你就是降薪也想做呢
11/29 15:02, 13F
推
11/29 15:13, 2年前 , 14F
這希望你能拒絕他啊 他好交差
11/29 15:13, 14F
推
11/29 15:19, 2年前 , 15F
我接過某封裝廠HR: 三年以後可以追上你現在的薪資
11/29 15:19, 15F
→
11/29 15:19, 2年前 , 16F
水準。
11/29 15:19, 16F
推
11/29 15:21, 2年前 , 17F
收過這種詢問，但忘了哪家公司
11/29 15:21, 17F
→
11/29 15:22, 2年前 , 18F
贊同有講比沒講好 起碼他的心還是紅色的
11/29 15:22, 18F
→
11/29 15:27, 2年前 , 19F
其實這是肯定你 他們小廟請不了你大和尚
11/29 15:27, 19F
→
11/29 15:28, 2年前 , 20F
不然你以為被reject，可能會自尊心受創
11/29 15:28, 20F
推
11/29 15:31, 2年前 , 21F
為什麼不敢說出口? 主管想試試看HR就還是得問阿 而
11/29 15:31, 21F
推
11/29 15:31, 2年前 , 22F
XD 老闆叫她問的吧
11/29 15:31, 22F
→
11/29 15:33, 2年前 , 23F
他只是傳話而已吧
11/29 15:33, 23F
→
11/29 15:33, 2年前 , 24F
而且有些求職者可能對現狀很不滿到降薪也要環境
11/29 15:33, 24F
推
11/29 15:35, 2年前 , 25F
這例子HR沒錯
11/29 15:35, 25F
→
11/29 15:35, 2年前 , 26F
且降薪求職也不是說沒有的事情
11/29 15:35, 26F
→
11/29 15:36, 2年前 , 27F
所有他這樣問有什麼問題？
11/29 15:36, 27F
→
11/29 15:36, 2年前 , 28F
你真的以為對面是你肚子裡的蛔蟲？
11/29 15:36, 28F
→
11/29 15:44, 2年前 , 29F
你不要去就拒絕不就行了
11/29 15:44, 29F
→
11/29 15:45, 2年前 , 30F
環境或發展差很多還真的有人願意降薪跳的
11/29 15:45, 30F
推
11/29 15:50, 2年前 , 31F
有些人看到知名公司就是會失去理智 還好HR有提醒
11/29 15:50, 31F
→
11/29 15:53, 2年前 , 32F
這是正常的HR吧 就算要打槍也要你親口回復阿
11/29 15:53, 32F
推
11/29 15:58, 2年前 , 33F
這很可能是HR上頭腦袋...
11/29 15:58, 33F
→
11/29 16:02, 2年前 , 34F
專業度不夠
11/29 16:02, 34F
→
11/29 16:03, 2年前 , 35F
"我想HR應該懂我意思了"
11/29 16:03, 35F
→
11/29 16:04, 2年前 , 36F
有什麼不敢的?
11/29 16:04, 36F
推
11/29 16:05, 2年前 , 37F
遇過HR薪水給不到的時候問我夢想是什麼
11/29 16:05, 37F
噓
11/29 16:05, 2年前 , 38F
他沒問你的話你也會來PO一篇
11/29 16:05, 38F
→
11/29 16:08, 2年前 , 39F
這狀況就是用人單位覺得你沒那個價，HR儘管很尷尬
11/29 16:08, 39F
→
11/29 16:08, 2年前 , 40F
還是盡責把該詢問的問清楚，整個過程沒有人有問題
11/29 16:08, 40F
→
11/29 16:08, 2年前 , 41F
吧。
11/29 16:08, 41F
噓
11/29 16:11, 2年前 , 42F
人家就是演一個戲給她主管看啊
11/29 16:11, 42F
→
11/29 16:11, 2年前 , 43F
都是領薪水的不用這樣吧
11/29 16:11, 43F
推
11/29 16:19, 2年前 , 44F
Respect
11/29 16:19, 44F
噓
11/29 16:23, 2年前 , 45F
這是公司的問題不是HR的
11/29 16:23, 45F
推
11/29 16:30, 2年前 , 46F
每個人考慮點不同 不見得薪水職稱差就不跳 說不定
11/29 16:30, 46F
→
11/29 16:30, 2年前 , 47F
比較輕鬆就算降薪也願意去
11/29 16:30, 47F
噓
11/29 16:42, 2年前 , 48F
你邏輯怪怪的~
11/29 16:42, 48F
推
11/29 16:42, 2年前 , 49F
HR應該只是在跑他的流程啦
11/29 16:42, 49F
噓
11/29 16:49, 2年前 , 50F
廢物HR正常能量釋放
11/29 16:49, 50F
推
11/29 17:02, 2年前 , 51F
這題HR沒錯耶 要有個確定的答案而不是你認為
11/29 17:02, 51F
推
11/29 17:07, 2年前 , 52F
這例子HR是對的啊，本來就是被要求要fighting過不行
11/29 17:07, 52F
→
11/29 17:07, 2年前 , 53F
才能下定論
11/29 17:07, 53F
推
11/29 17:53, 2年前 , 54F
回問他如果是你你要嗎
11/29 17:53, 54F
推
11/29 18:20, 2年前 , 55F
我不懂這樣不能問嗎？確認一下不覺得有被尊重嗎？
11/29 18:20, 55F
推
11/29 18:21, 2年前 , 56F
你有沒有明確拒絕，問一下怎麼了？
11/29 18:21, 56F
推
11/29 18:24, 2年前 , 57F
這應該是被主管叫去再問你願不願意來，別想太多啦
11/29 18:24, 57F
→
11/29 18:24, 2年前 , 58F
，甲郎逃露人家也不願意…
11/29 18:24, 58F
→
11/29 18:30, 2年前 , 59F
對啊 明明就遇到unqualified的還好心降格收
11/29 18:30, 59F
→
11/29 18:30, 2年前 , 60F
這種HR真的不OK
11/29 18:30, 60F
噓
11/29 18:33, 2年前 , 61F
這就是起頭要你談的節奏,你不談只會笑是怎樣
11/29 18:33, 61F
→
11/29 20:08, 2年前 , 62F
職場上就是有這種咖洨笑而不語高深莫測
11/29 20:08, 62F
噓
11/29 20:40, 2年前 , 63F
不然他替你拒絕嗎
11/29 20:40, 63F
推
11/29 20:46, 2年前 , 64F
他這樣才是對的喔，比無聲卡好了
11/29 20:46, 64F
→
11/29 20:47, 2年前 , 65F
一般可能會跟公司裡面再爭取啦，但也可能什麼都沒
11/29 20:47, 65F
→
11/29 20:47, 2年前 , 66F
有
11/29 20:47, 66F
推
11/29 20:48, 2年前 , 67F
實話說算有心了，搞不好該公司有發展性看你怎麼評估
11/29 20:48, 67F
推
11/29 20:53, 2年前 , 68F
用人主管說要 他怎麼可能不硬著頭皮加減問….
11/29 20:53, 68F
→
11/29 21:34, 2年前 , 69F
有問有機會的概念XD
11/29 21:34, 69F
推
11/29 22:27, 2年前 , 70F
這HR真的沒錯，他只是做份內的工作好嗎...
11/29 22:27, 70F
推
11/29 22:39, 2年前 , 71F
浪費時間叫份內工作？
11/29 22:39, 71F
→
11/29 22:40, 2年前 , 72F
薪資寫出來還是有打來開比第一分工作低的
11/29 22:40, 72F
→
11/29 22:40, 2年前 , 73F
浪費所有人時間吧
11/29 22:40, 73F
→
11/29 23:26, 2年前 , 74F
樓上，不是所有人都只看錢，有些是跳薪水低有生活
11/29 23:26, 74F
→
11/29 23:26, 2年前 , 75F
所以可以接到電話拒絕就好 沒表態誰知道?
11/29 23:26, 75F
→
11/29 23:57, 2年前 , 76F
從海邊逃出來多的是比原工作薪水低的
11/29 23:57, 76F
→
11/30 00:07, 2年前 , 77F
被求職者無聲卡也還好吧 就反過來而已
11/30 00:07, 77F
推
11/30 01:58, 2年前 , 78F
你去面試然後錄取 HR本來就是得來問意願啊 這個HR
11/30 01:58, 78F
→
11/30 01:58, 2年前 , 79F
算人很好了還先告訴你核薪不理想
11/30 01:58, 79F
推
11/30 02:00, 2年前 , 80F
薪水變少但改住家裡、通勤時間大幅縮短都有誘因呀
11/30 02:00, 80F
推
11/30 08:09, 2年前 , 81F
無聲卡或是不與率取。反而沒禮貌。覺得還好
11/30 08:09, 81F
噓
11/30 11:02, 2年前 , 82F
有問比較好吧 總比無聲卡你又來發一篇的好
11/30 11:02, 82F
→
11/30 12:25, 2年前 , 83F
這年頭HR是要必修讀心術才不會被抱怨嗎，多問兩句
11/30 12:25, 83F
→
11/30 12:25, 2年前 , 84F
也不行是有多忙。
11/30 12:25, 84F
→
11/30 13:02, 2年前 , 85F
薪資比較差又不一定不會來
11/30 13:02, 85F
→
11/30 13:03, 2年前 , 86F
工時壓力都是關鍵
11/30 13:03, 86F
推
11/30 13:41, 2年前 , 87F
我是遇過一個很跩的歐巴桑hunter 先來批評我現在的
11/30 13:41, 87F
→
11/30 13:41, 2年前 , 88F
公司沒前途再推一間聽都沒聽過的公司
11/30 13:41, 88F
→
11/30 13:42, 2年前 , 89F
而且她打聽過內部人士 還指名道姓說我們哪幾個主管
11/30 13:42, 89F
→
11/30 13:42, 2年前 , 90F
很爛這樣下去一定會倒 有夠不專業的hinter
11/30 13:42, 90F
噓
11/30 14:43, 2年前 , 91F
流程就這樣啊，有什麼好說的？
11/30 14:43, 91F
→
11/30 14:47, 2年前 , 92F
這個HR沒什麼問題吧 上面大頭很想要也會叫HR問
11/30 14:47, 92F
推
11/30 14:50, 2年前 , 93F
我也被這樣問，這是最近流行的問法嗎
11/30 14:50, 93F
噓
11/30 15:22, 2年前 , 94F
他只是領錢辦事應該沒很難吧==
11/30 15:22, 94F
噓
11/30 17:51, 2年前 , 95F
這有啥好說 hr又沒做錯 的確很多人為了地點和工時
11/30 17:51, 95F
→
11/30 17:51, 2年前 , 96F
等等降薪啊
11/30 17:51, 96F
噓
11/30 19:42, 2年前 , 97F
他沒問你你還是會發一篇+1
11/30 19:42, 97F
噓
12/01 20:30, 2年前 , 98F
流程就是問意願，要讀心是提供爭取薪資參考，還是沒
12/01 20:30, 98F
→
12/01 20:30, 2年前 , 99F
比較高就直接拒絕，真難啊XD
12/01 20:30, 99F
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