[台北] 新創總會 徵 計畫執行人員(產業輔導)

看板job (工作徵人)作者 (ru62ai47)時間1年前 (2022/05/03 15:53), 1年前編輯推噓5(501)
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job版禁止張貼違反「就業服務法」、性別平等工作法」、勞基法」與其他法律之文章 發文者已同意一切遵循現行法律,並確知文責自負。本工作確實勞健保! 此兩行刪除,文章會被刪除不另通知。 請各位資方配合遵守。 【公司名稱】 社團法人中華民國全國創新創業總會(新創總會) 【工作職缺】 計畫執行人員(產業輔導) 【工作內容】 1. 協助工作團隊完成企業輔導,包含如產品商品化、行銷策略、生產管理、募資等議題。 2. 協助辦理相關行銷推廣或市場調查活動,如論壇、說明會、媒合會、工作坊、焦點訪談等。 3. 其他主管交辦工作。 #補充:新創總會在乾麻呢?(有鑑於網路上沒啥資訊,因此稍微介紹一下) 新創總會(原青創總會)今年剛好成立50周年, 主要在協助國內新創企業成長, 提供新創企業在財務、經營管理、技術研發、行銷等等各方面的協助, 因此內部的各部門與工作也圍繞在這些項目的推動上, 像是本文徵才的部門即是協助新創企業:    #找資金(媒合策略投資人、創投、大型CVC、政府資源)    #提升技術(引薦前輩企業、新興科技導入、專業顧問諮詢、產業論壇)    #鏈結市場(產品說明會、投資媒合會、商機交流會等) 總會官網:https://www.careernet.org.tw/ 青創學院:https://www.niea.org.tw/course/classall/tw 青創楷模:https://www.careernet.org.tw/modules.php?name=kaimo&op=inlands 各縣市分會:https://www.careernet.org.tw/modules.php?name=web&file=ally 【徵求條件】 1. 細心:以確保提供政府、企業的報告、報表、簡報、相關文件的正確性。 2. 敢於溝通:工作中需與政府單位、大量企業負責人、公協會組織洽談與交流。 3. 學習動力:因為企業來自各領域,如衛星科技、毫米波、石墨烯、光學檢測、車用光 電、AI機器人、智慧製造、行銷科技、能源管理、無人機、生物防治、親子教育、玩具等 等等,同仁於洽訪前需對於產業進行了解) 【工作地點】 台北市中正區和平西路一段150號12樓 【工作時間】 9:00-17:30 【月休】 周休二日,加班費照法定加班倍率計算 【公司福利】 1. 年終獎金 (2個月) 2. 二節獎金 3. 績效獎金 (不一定,但今年比年終多@Q@) 4. 免費課程:免費參加本會課程 5. 健康檢查、結婚禮金、生育津貼、社團補助、員工進修補助、子女教育獎助學金 、旅遊補助、住院慰問金、通話費補助 6. 每月免費按摩 【薪資範圍】 年薪460,000~630,000元 【需求人數】 1人 【聯絡人/連絡方式】 請直接於104投遞履歷: https://www.104.com.tw/job/7fuw8?jobsource=joblist_r_cust 【其他備註】 #沒有看錯又是我XD,但這次是部門另一計畫的職缺, 實際工作內容大致為: 1. 偕同主管或顧問訪是企業了解企業需求,提供對應協助, 最常提供的協助有:商品化、商模調整、生管調整、通路介接、募資協助。 2. 辦理活動,活動類型包含:說明會、媒合會、工作坊、論壇、焦點訪談(都有既有模式) #而此職缺最大挑戰在於同仁對多元的產業知識, 及各個面向企管知識需要有大量的學習動力, 主要是實務狀況跟想像及課堂上的個案討論會有很大的落差XD 但其實很有趣啦, 而且比較簡單(小聲)。 #再次介紹一下部門特色: 1. 主管同事歡樂好相處。 2. 夥伴獨立有想法跟主管頂嘴是日常,但工作成果通常超乎預期(KPI是什麼能吃嗎?) 3. 工作內容有趣、有意義、獨特能力養成。 4. 承上,適合未來想創業/想往產業顧問發展/企業管理職發展的人。 5. 承上,本部門畢業學長姐累積3位營運長(含跨國公司1家)、1位副總。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 211.23.129.131 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/job/M.1651564410.A.04B.html ※ 編輯: littlesin (211.23.129.131 臺灣), 05/03/2022 15:56:08

05/03 16:14, 1年前 , 1F
這位子很難待嗎?常常看到徵人
05/03 16:14, 1F
這個職缺跟之前的不一樣喔(不同計畫), 而且這個職缺相對部門其他業務是比較簡單的(小聲), 但離開的同事原因是:管理知識太難無法適應XDDDD 雖然大家面試的時候都說肯學可學,但我覺得還是有點商管底比較合適。 ※ 編輯: littlesin (211.23.129.131 臺灣), 05/03/2022 16:27:12 ※ 編輯: littlesin (211.23.129.131 臺灣), 05/03/2022 16:29:23

05/03 16:40, 1年前 , 2F
以薪水及發展來看 感覺是跳板 不適合長待
05/03 16:40, 2F
學長姊畢業後都有蠻好的發展XDD, 待在部門的同仁也都持續發展自己感興趣的項目, 說實話我覺得我們工作很有趣也很有意義~ ※ 編輯: littlesin (211.23.129.131 臺灣), 05/03/2022 16:48:03 ※ 編輯: littlesin (114.45.15.20 臺灣), 05/03/2022 19:06:35

05/04 12:34, 1年前 , 3F
感覺可以接觸很多產業面向,但沒有相關經驗,跨行不知
05/04 12:34, 3F

05/04 15:49, 1年前 , 4F
帥哥很多嗎!(喂
05/04 15:49, 4F
#今年進補了一位帥哥!!! #沒經驗應該OK主要是人格特質(但希望有商管學歷或工作經驗), 我們有一個25歲妹妹活得蠻好的, 主要負責總籌由一百多位上市櫃級企業董事長個人組成的投資俱樂部, 包含標的的事前訪查、產業資訊準備、財務資料核查與提出建議、完備企業募資資料, 然後持續被期(ㄅㄧ)待(ㄆㄛˋ)規劃新的機制與延伸業務來強化效益(憋笑) ※ 編輯: littlesin (211.23.167.132 臺灣), 05/04/2022 16:04:57

05/04 22:01, 1年前 , 5F
看起來滿有趣的 但沒經驗真滴會怕><
05/04 22:01, 5F

05/05 08:38, 1年前 , 6F
請問只能透過104投遞履歷嗎?謝謝
05/05 08:38, 6F
#可以站內信給我雲端空間裡面放履歷~ #我覺得我們是相當有耐心跟和善的團隊XDD 只要態度正向積極, 同事都很樂於幫忙與解答問題的! 還有一位能力強大人美心善熱情耐心的部花大人照顧大家呢~ ※ 編輯: littlesin (114.45.6.101 臺灣), 05/05/2022 09:03:57 ※ 編輯: littlesin (114.45.6.101 臺灣), 05/05/2022 09:09:14
文章代碼(AID): #1YSDzw1B (job)
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