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Re: [其他] 員工要申請育嬰留職

看板toberich (創業)作者 (轉變後的改變)時間7年前 (2019/05/03 10:54), 編輯推噓3(3推 0噓 2→)
留言5則, 3人參與, 7年前最新討論串2/3 (看更多)
借這話題想要詢問 家裡做生意 有爸媽姐三人 姊姊懷孕了 想要申請育嬰留停 六個月津貼 一直以來 都投保在工會勞健保 查了一下 需要有就業保險 是不是只要在幫忙投保就業保險六個月即可申請 ※ 引述《G0512 (M的悲劇)》之銘言： : 公司前不久增聘了一個行業務助理是女生 : 到職三個月後才跟公司告知已懷孕了 : 預計6月初生產 : 公司已經同意給予產假, 安胎假及婚假約三個月 : 但是想到後續還有育嬰留職要請 : 但是之前都沒有辦過這案例 : 原則上公司是會繼續聘用不會解僱 : 因為是熟識的朋友引薦的也不便辭退(人情債) : 只是不知道員工申請育嬰留職六個月期間 : 對公司會有什麼影響 : 需要負擔什麼樣的費用呢 : 板上不知可有先輩指教 : 謝謝 : ----- : Sent from JPTT on my LGE LG-H990. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 165.225.116.188 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/toberich/M.1556852070.A.A99.html
推
05/04 11:10, 7年前 , 1F
在職業工會加保 就代表是自由業無雇主自己就是老闆。所以也
05/04 11:10, 1F
→
05/04 11:10, 7年前 , 2F
不會員工請領六個月留職停薪的情況
05/04 11:10, 2F
推
05/04 14:52, 7年前 , 3F
或許可以吧，但你家負責人會不會被追要成立健保投保單位，
05/04 14:52, 3F
→
05/04 14:52, 7年前 , 4F
而且會追朔公司商行成立的時間5年。一人一月約1800
05/04 14:52, 4F
推
05/05 22:37, 7年前 , 5F
不行。你姐夫如果有上班那他可以請
05/05 22:37, 5F
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