Re: [徵才] 台北市世盟生物科技有限公司徵行政人員

看板Bio-Job (生醫職缺公佈欄)作者 (魯蛇收集師)時間8年前 (2016/07/01 08:42), 8年前編輯推噓3(302)
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嗄 原來是公司相關人來回文喔 感謝貴公司內部高階(?)人員勇於揭發貴公司違反勞基法情事 台北市政府勞動局勞動條件申訴信箱關心您 https://service2.lio.gov.taipei/LSIO_F/aspx/Suggestion/Default.aspx 版上正義人士這麼多 所以一定不是我去檢舉的 您說是嗎? ※ 引述《crazyknight (沉靜)》之銘言: : 標題: Re: [徵才] 台北市世盟生物科技有限公司徵行政人員 : 時間: Wed Jun 29 20:53:11 2016 : : 稍微澄清一下好了,因為開始到處轉板已經有點超過心得分享 : 變成個人情緒抒發了~ : : 當天其實應該是我面試這位小姐, : 因為剛好在忙所以老闆自己面試,所以細節我不是很清楚 : 因為前一位不適任的同事一直無法進入狀況, : 呈現需要2~3個同事去cover跟教導的狀況持續了快兩個月 : 在我們還在盡最大耐心的時候,她跑去跟老闆請假(工作堆積中) : 大概是這個戳到了老闆最後的耐心,所以最後請她離任 : : 這邊因為老闆有點急著去補這個缺, : 所以在昨天面試"第一位"這位小姐的時候,就表現了很大的積極 : 大概在事後糾結要不要繼續面試其它人的時候 : 收到了詢問福利之類的信 : 應該是受到前一位的餘威,所以剛好戳中了那個點, : : "我承認我覺得老闆事前講太滿.後續反悔的做法很不好" : : 但是一些情緒性的影射需要稍微澄清一下, : : 公司很小,10人左右,所以想要套年資換算年休,年年請好請滿 : 或者勇猛請育嬰假的,勞基法不是不可以 : 只是職代你的同事應該在背後釘了N個小人 : 台灣這塊真的大概只有大型企業跟外商做的到, : 這個我很誠實的攤手 : : 但是其餘的福利絕對可以抵過上面短少的 : 1.內勤表訂工時 9:00~17:00,中午休1.5 hr : (沒錯,你數學老師沒請假應該有發現!!!雖然是責任制,做到6點還是贏= =) : 當然剛進來除非是效率帝或者眼白太多才會一早就開始享用這福利 : : 2.薪水,勞保 勞保不用講當然有, : 薪水起薪我不知道會不會受這篇影響....(開低自己培養,開高請大佛= =) : 前一位正常離任剛要滿4年,應該是從3.8跳到5初(第一份工作), : 我可能見識少,其它圈子應該也很難@@ : : 3.請假部分 我覺得事情做的完,合理的假沒人會說話,效率決定一切~ : 再前一任同事念在職,某學期周三下午固定請假去上課,照樣全薪歐~ : : 4.見紅休,補假照放,補班不補(我也很納悶這....) : : 其餘的就不贅述了,基本沒看過內勤被罵,睡過頭中午到的也沒被罵.....= =||| : 因為老闆年紀有點大,所以經營模式有點像傳產, : 但是三節,年終,額外的獎金(?)樣樣都不會比人少 : 公司都有年紀60up的業務,工作穩定性可想而知 : (2任正常離職的都是自己有理想想去實現) : 我覺得已經是業界良心了.......囧> : 希望有熱誠的同事歐^口^ : (不拘學歷,大學的也能丟看看,不過可能到不了4字頭起薪~) : : anyway,很抱歉造成妳面試的不愉快~ : 但是大家都是成年人了,情緒抒發到黑特版或者自己FB問問家屬都無所謂~ : 不開心就要鬧到一堆人知道,影射或到處轉板這種做法 : 不管是主管職或者是資方,看到都會有所卻步吧 : 預祝妳可以找到滿意的工作~ : : : ※ 引述《pikabee (PikaBee)》之銘言: : : 提醒有興趣的人一下 : : 這個職缺的福利怪怪的... : : 本來確認錄取我 : : 但我回信確認要上班順口問了能不能知道詳細的福利內容(勞健保、特休) : : 老闆就打來跟我說因為我問這問題所以他們決定找別人(然後掛我電話) : : 如果還是可以接受的人再考慮投履歷吧~ : : 詳細如下: : : 我前幾天投了履歷也接到面試通知 : : 面試是跟老闆直接談 一位老杯杯 : : 老闆有確認我的英文閱讀能力 (給我看英文信翻譯內容) : : 工作內容除了文章寫的訂貨開發票之外 : : 若產品有問題也要負責在客戶跟原廠之間聯繫溝通 (很像產品專員?) : : 也要學估價單、開發票那些 跟同事互相支援 : : 在我的認知是覺得很OK的 畢竟薪水比外面高? : : 老闆談一談一直說很好 覺得我看起來很老實又機靈 : : 再三問我真的要作嗎? 要我回家想想再寄信給他答覆 : : 我回家考量之後下午就寄信說想要進公司上班 : : 第二段問能不能大致說明一下福利的內容 我只括號問勞健保跟休假而已... : : 隔天老闆就打來說 "○小姐 我收到你的信 我們想找其他人" : : 然後就掛掉了 囧 : : 因為很錯愕 所以我又回撥請公司幫我轉接老闆 : : 問我是不是說錯什麼話 : : 老闆說 因為我問了福利 公司沒有人資福利 (沒有人資? 還是沒有福利?) : : 他們決定找別人 然後再度掛我電話... : : 我的理解是這應該是沒有特休的意思? : : 其他勞健保、年終、三節就不知道是怎樣 : : 因為問健保跟特休就被掛電話了... : : 會想知道福利內容也是想如果進公司 要跟家裡說一聲 : : 而且往之前的徵才文章爬有看到一篇有寫勞健保、周休、照公司規定 : : 想知道規定是怎樣? : : 沒想到就 = =a : : 所以上來分享一下我發生的狀況 : : 提供大家參考 : : 我也覺得行政職開到42很不尋常的高XD : : 不過沒想到問了一句就被黑了 : : 或許也有人覺得這樣的薪資不給福利是合理的 : : 對這個職缺的感想就不說了 : : 純分享經驗 : : ※ 引述《Sapindus (prunus)》之銘言: : : : 【職缺名稱】行政助理 : : : 【徵才單位】世盟生物科技有限公司 : : : 【工作地址】台北市大安區和平東路一段216號6樓之2 : : : 【工作內容】 : : : 1.輸入、處理並追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份 : : : 2.保持與客戶之間聯繫,回覆e-mail,開立發票,並確認交貨期 : : : 3.提供出貨文件,協助業務人員控管出貨,並處理進口事宜 : : : 【徵才條件】 : : : 1.具培養細胞經驗,分生、生技、微免相關科系 : : : 2.英文書信能力: 一般,尚可 : : : 3.細心有耐心,肯學習者 : : : 【薪資待遇】月薪42000 : : : 【聯絡方式】聯絡人:張先生 simon.ubi@msa.hinet.net : : : 【其他備註】 : : -- : ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.194.103.185 : ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Bio-Job/M.1467204793.A.1EB.html : ※ 編輯: crazyknight (123.194.103.185), 06/29/2016 21:20:12 : 推 oh: 看著想到處點火的樣子,只能說老闆是老江湖,會看人 06/29 21:34 : 推 ibukisky: 這老闆眼力挺好的感覺 06/29 21:36 : → FLEBILE: 刪推文? 06/29 22:01 : → seaweed13: 1:修推文? 2:分身推文(還是是室友? 06/29 22:06 : → hwjuranus: 值得借鏡 06/29 22:11 : → crazyknight: 我修薪水部分文,上篇刪掉的文有同事po大學的起薪~ 06/29 22:13 : 推 jmrla: 有人有刪推文前的備份嗎 可以轉寄給我嗎 06/29 22:13 : → jmrla: 不然我就去向上申請原文或問板主相關板規囉 06/29 22:14 : 推 ringohare: 只有我覺得最後一段讓人不太舒服嗎… 06/29 22:14 : → jmrla: 聽說之前那篇還是推文更讓人不舒服,只好去申請刪文備份了? 06/29 22:15 : → seaweed13: 1.原推文是什麼? 2.分身推文? 06/29 22:15 : → jmrla: 另外我在下面那篇回文已經有詢問了 請問這篇推文的同事有幾 06/29 22:16 : → jmrla: 個呢 我是不想懷疑有沒有分身ID這種事啦 06/29 22:16 : 推 ISO9527: 最後一段是在搞什麼阿 員工當久了 都以為自己是資方 06/29 22:16 : → jmrla: 但如果要用卑劣的方法來弄一個求職的人 06/29 22:16 : → jmrla: 我有時間就來檢舉一下分身ID吧 06/29 22:16 : → jmrla: 員工當久了都以為自己是資方啊XD 06/29 22:17 : → crazyknight: 原推文是同事的情緒推文,申請備份公評我無所謂~~ 06/29 22:17 : → jmrla: 說話酸溜溜放火的到底是誰呢~ 06/29 22:17 : → crazyknight: 只是不想變戰文而以 06/29 22:17 : → seaweed13: 所以另一個推文是分身? 06/29 22:19 : → jmrla: 但不覺得"眾"同事反而是讓這篇變戰文嗎 06/29 22:19 : → jmrla: 那你要不要問一下"眾"同事介不介意 id變成只有一個同事?! 06/29 22:20 : → ringohare: 感覺好像有一堆分身推文? 06/29 22:20 : 推 jmrla: 我沒有分身推文喔XD 要抓人分身才不會傻到自己也用分身XD 06/29 22:23 : → jmrla: 不過我現在好像也沒在養分身了(可惜) 06/29 22:23 : → crazyknight: 另個ID是我姐姐推的,7年級初不會犯這種分身錯誤~ 06/29 22:28 : → crazyknight: anyway上述福利都是正確資訊,有假未來自有人踢爆~ 06/29 22:28 : 推 jmrla: 好的,我也是7年級初喔。我上站次數5370次喔,是否暗示要來 06/29 22:30 : → jmrla: 比這個呢?這跟七年級初和底有什麼關係,是否在年齡經驗方面 06/29 22:30 : → jmrla: 就有刻板印象的歧視?! 06/29 22:30 : → jmrla: 沒有人說你的福利不是正確資訊喔,其他人問的是刪推文以及 06/29 22:31 : → jmrla: 說人放火的言論。 06/29 22:31 : 推 jmrla: 所以姐姐也是同事囉?! 06/29 22:35 : → HaGa5566: 說真的,求職者通常都是弱勢方,莫名其妙被火掉心情一定 06/29 22:46 : → HaGa5566: 不會好到哪去 06/29 22:46 : 推 ShadeDance: 所以年休(特休)就是劣於勞基法嘛? 06/29 23:42 : → lonewind220: 沒有原推文,就沒有真相? 06/29 23:50 : 推 jmrla: 可惜已被刪嘖嘖 06/29 23:56 : → SQRT: 這樣的老闆令人覺得有點情緒化,問個這麼普通的問題也會整 06/30 00:40 : → SQRT: 個牙起來? 而且你還提油救火,也是蠻妙的! 06/30 00:40 : → SQRT: 說到貴公司有年紀大的業務,就讓我想起之前貴公司的處理態 06/30 00:44 : → SQRT: 度超油條,氣到從此寧願多花錢買別家 06/30 00:44 : 推 SQRT: 而且人家只是問個非常普通的問題,你自己腦補成對方要用勞保 06/30 00:51 : → SQRT: 、福利來把假請好請滿,根本作賊心虛。然後,你有跟你老闆 06/30 00:51 : → SQRT: 報告說你會提這麼大桶的油來救火嗎? 06/30 00:51 : 推 loveriver777: 請問為什麼請育嬰假是勇猛呢 這份工作不允許懷孕嗎 06/30 00:55 : 推 loveriver777: 劣於勞基法的潛規則根本不配叫做福利好嗎 06/30 01:00 : → SQRT: 覺得原po運氣好,沒有進去貴公司,否則有你這樣自以為能跟 06/30 01:01 : → SQRT: 老闆平起平坐、揣摩老闆想法的同事,也是....呵呵呵! 06/30 01:01 : 推 SQRT: 不怕神一樣的對手 只怕.... 06/30 01:07 : 推 jmrla: 真的是提油救火,尤其是推文和被刪掉的推文XD 06/30 01:31 : 推 apa9394: 勿情緒發言處理皆可 感謝各位 06/30 01:43 : 推 jmrla: "揣摩老闆想法的同事"。為什麼我突然想把這篇文章寄到老闆 06/30 01:43 : → jmrla: 信箱。 06/30 01:44 : → jmrla: 報告板主!!!我會乖!!!我只是想要讓人注意1和2樓的推文喔!!! 06/30 01:45 : 推 jmrla: 修掉的推文是同事推的,另一個是姐姐推的,但兩個ip一樣。 06/30 01:53 : → jmrla: 所以同事是姊姊嗎???因為你說歡迎備份,所以我就備份了XD 06/30 01:53 : 推 wfjh30205: 只不過說出面試心得,就有人上來護航,這年頭連不爽都 06/30 07:33 : → wfjh30205: 不能說嗎?最後一段讓人感覺這公司很沒肚量 06/30 07:33 : 推 ringohare: 覺得原PO運氣好+1 06/30 07:40 : 推 st12231: 越描越黑耶... 本來有點興趣.. 現在更對這缺有懷疑 06/30 09:27 : 噓 keninvin: 很好笑,明明自己做錯了又不准人家說?還反而說別人不是 06/30 10:41 : → keninvin: 不准他人分享經驗,貴公司氣度不過如此 06/30 10:42 : → keninvin: 現在哪邊找工作不先把福利講清楚,貴公司還是自己檢討吧 06/30 10:44 : 噓 hrs113355: 笑死人 人家只是問一個最基本的問題 當下沒辦法說清楚 06/30 12:02 : → hrs113355: 你事後再上來講 是有什麼意義? 一開始沒講清楚還因為 06/30 12:03 : → hrs113355: 對方問了而拒絕就已經做錯了 後續上來解釋福利也只是 06/30 12:03 : → hrs113355: 沒意義的補救而已 原PO也只是如實把原本的狀況清楚分 06/30 12:04 : → hrs113355: 享給大家 你自己這篇也沒有否認你們做錯的地方 06/30 12:04 : → hrs113355: 結果也要被你加上情緒性發言的標籤? 太瞎了吧 06/30 12:04 : → SQRT: 這篇一開頭講得一副好像自己是地下老闆一樣! 其實可以面試別 06/30 12:23 : → SQRT: 人不代表什麼,難道我老闆不僅要我面試~還說要用誰由我決定 06/30 12:23 : → SQRT: 就好的這種小事也要拿出來說嘴嗎?喬事情如果沒有手腕,就 06/30 12:23 : → SQRT: 不要肖想當老闆的心腹了啦!老闆不會想烙賽又沒辦法擦屁股 06/30 12:23 : 噓 SQRT: 我不認識事主,但我厭惡像你這樣的同事 06/30 12:25 : 推 jmrla: 樓上越說讓我越想幫轉這篇給老闆了XD 06/30 12:27 : → SQRT: 更正說法,是「任何人」都不會想要烙賽又沒辦法擦屁股! 06/30 12:28 : → SQRT: 應該轉啊!想當心腹就要讓他紅,沒手腕的事就讓他自己煩惱吧 06/30 12:30 : → SQRT: !我倒想看看老闆是怎麼看他的,就知道這公司還有沒有救了 06/30 12:30 : → SQRT: 另外,你確定是因為你忙,老闆才自己去面試的嗎?不是因為你 06/30 12:34 : → SQRT: 面試來的人都烙賽,所以老闆才嚇到自己面試嗎?這麼簡單的 06/30 12:34 : → SQRT: 邏輯,難道你沒想過嗎? 06/30 12:34 : 推 jmrla: 算了啦,我人很好也很忙,也不想"點火",也沒有分身email帳 06/30 12:35 : → jmrla: 號,而且說不定真的是心腹中的心腹欸!修掉的推文超酸可能 06/30 12:35 : → jmrla: 在公司很有份量,還強調姊姊是70年次初的(哈囉我也是70年次 06/30 12:35 : → jmrla: 初的喔),不敢得罪啊~ 06/30 12:35 : → SQRT: 如果不懂危機處理,就別強出頭了吧!提油救火很有趣的! 06/30 12:37 : → jmrla: 不過昨天忘了問這位心腹中的心腹了,請問哪裡到處轉板,我 06/30 12:37 : → jmrla: 只看到一個板有欸,害我以為八卦板有還去找一下。 06/30 12:37 : → SQRT: 應該是國王的板吧?只有聰明的人才看得到! 難怪我也沒找到 06/30 12:39 : → hitmd: 福利本來就要說清楚,放假就算不照勞基法走,也要清楚的說 06/30 12:54 : → hitmd: 好規則吧 06/30 12:54 : 推 jmrla: 拿70年初說嘴感覺就是老鳥心態,雖然你說那個id是你姊姊啦 06/30 13:15 : → jmrla: 。 06/30 13:15 : 噓 tinaminikimo: 最後一段 不知道在跩什麼 06/30 17:35 : 推 jmrla: 看了學妹當時回覆想加入貴公司及詢問福利相關問題的信,真 06/30 20:23 : → jmrla: 的覺得他非常有禮貌也很有誠意,被瞬間火掉後來又被掛電話 06/30 20:23 : → jmrla: ,不管什麼人都會覺得奇怪吧。上來平鋪直敘發分享文,被熱 06/30 20:23 : → jmrla: 心人轉到其他板,還要被說到處點火,甚至刪掉的推文還是酸 06/30 20:23 : → jmrla: 學妹的學歷(是優秀的喔),我想到底放火的人是誰大家自有公 06/30 20:23 : → jmrla: 評。 06/30 20:23 : 噓 thunder02: 真的是越描越黑,原原po沒有說出不對的地方啊 06/30 20:23 : 噓 httc: 最後一段有點多餘 話說求職者已經應徵上工作卻無明確原因被 06/30 21:19 : → httc: 拒絕 這本來就很匪夷所思 現在公司卻出來說因為公司主管個人 06/30 21:19 : → httc: 偏見所以拒絕求職者 這怎麼看都不太合理 現在還出來討拍 只 06/30 21:19 : → httc: 能嘆一口氣 06/30 21:19 : 推 jmrla: 要不是不想鬧事(其實我覺得鬧事的反而是你這篇和推文),真 06/30 22:07 : → jmrla: 想請學妹把誠懇有禮貌的信貼上來,再讓大家比對你和學妹的 06/30 22:07 : → jmrla: 高度),連年紀都拿來說嘴,其他同事還酸學妹學經歷(是比你 06/30 22:07 : → jmrla: 要不是不想鬧事(其實我覺得鬧事的反而是你這篇和推文),真 06/30 22:08 : → jmrla: 想請學妹把誠懇有禮貌的信貼上來,再讓大家比對你和學妹的 06/30 22:08 : → jmrla: 高度),連年紀都拿來說嘴,其他同事還酸學妹學經歷(是比你 06/30 22:08 : 推 jmrla: 可能看到你的態度讓我手機卡住亂推,重推。 06/30 22:12 : → jmrla: 要不是不想鬧事(其實我覺得鬧事的反而是你這篇和推文),真 06/30 22:15 : → jmrla: 想請學妹把誠懇有禮貌的信貼上來,再讓大家比對你和學妹的 06/30 22:15 : → jmrla: 高度。 06/30 22:15 : → jmrla: 連年紀都拿來說嘴,其他同事還酸學妹學經歷(是比他優秀太多 06/30 22:17 : → jmrla: 還是遜色太多),真的謝謝你們拒絕我學妹,不然進去當菜鳥可 06/30 22:19 : → jmrla: 能蠻辛苦的。 06/30 22:19 : → lrpg: 公司很小, 10人, 姐姐, 地下老闆, 有一點推理能力的人 06/30 22:21 : → lrpg: 都應該知道發文者和老闆是什麼關係了吧XDD 06/30 22:21 : 推 jmrla: 樓上說了我一直不敢說的話,但不能亂揣測啊,會被po文反駁 06/30 22:25 : → jmrla: 還有推文說點火唷。 06/30 22:25 : → lrpg: 生科領域業助4年就加薪一萬多, 就算外商Thermo原廠也辦不 06/30 22:25 : → lrpg: 到吧 06/30 22:25 : → jmrla: 前面有一篇被刪的文好像就是這個職缺新po,薪水從42000變成 06/30 22:27 : → jmrla: 36000。 06/30 22:27 : → lrpg: 基本上小老闆敢打這篇文章, 就代表他們的薪資待遇是真的, 06/30 22:35 : → lrpg: 沒錄取不曉得是誰比較可惜啊XDDD 06/30 22:35 : → SQRT: 通常薪資都會是密薪,尤其有獎金的話,除非是計畫助理這種才 06/30 23:03 : → SQRT: 會是死豬價。但你可以這麼清楚寫出前人薪資從3.8跳到5.1萬, 06/30 23:03 : → SQRT: 可見你不是小人物啊! 真是失敬失敬啊!小老闆 06/30 23:03 : → SQRT: 可見加薪這種小事也需要你的考評吧?那你真的地位蠻高的 06/30 23:04 : → osla30: 10人、60up業務,看起來就類似信德那樣家族企業吧? 06/30 23:49 : → osla30: 若家族,那麼姊姊推文也合理,又阿姨中午才上班,姨丈老 06/30 23:56 : → osla30: 闆會嚴厲斥責嗎?以上純推測XD 06/30 23:56 : 推 jmrla: 要不要加其他推測XD 例如中壢李姓XD 06/30 23:58 : → osla30: 提到實在對信德有點抱歉,躺著也中槍,信德是好公司啦XD 07/01 00:00 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.193.51.136 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Bio-Job/M.1467333726.A.3D0.html

07/01 08:42, , 1F
好文借轉
07/01 08:42, 1F
好喔 ※ 編輯: skyyo (123.193.51.136), 07/01/2016 08:48:37

07/01 08:51, , 2F
台灣應該要修法針對這種求職背信的事修法
07/01 08:51, 2F

07/01 11:45, , 3F
推,不影射,公事公辦!
07/01 11:45, 3F

07/01 14:56, , 4F
是說借轉去哪要不要說一下,等等他們公司的人又說到處點火
07/01 14:56, 4F

07/01 14:56, , 5F
欸。
07/01 14:56, 5F
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