Re: [有感] 是我錯了嗎？
我想妳盡力了
看起來她並不適合以「可升職/加薪」做為工作上激勵的手段
可能平常就要多多實際鼓勵她的工作成果
並在下一次派工作時舉之前(類似)的例子說：上次妳做得很不錯喔！期待這次的表現
之類的
這種話可能會有點溢美，但人都喜歡聽好話，只要不是違背事實
又可以激勵她，都可以試試看，也能改善妳們的關係吧！
附帶我的狀況
其實我最近也經常覺得自己的部屬，老是語氣很差...Orz
說煩惱也不至於，反正不影響工作，相安無事就好
昨天看the newsroom(週一HBO首播竟然提前一小時害我沒看到，只好週四補看)
看到女主角在職場上有情緒的時候，竟然可以這麼巧妙又幽默精確地表達自己看法
感覺像是：我是動怒了，但我不會失控。很厲害，希望有天自己也能達到這境界。
※ 引述《jessica0522 (凝望)》之銘言：
: 謝謝大家的回覆~~
: 就如同我同學和我說的，她的個性我最清楚~~
: 我知道她比較消極與被動，所以才會這樣子和她說~~
: (因為同樣的部屬裡，其實小主管的我，
: 可以很容易知道誰比較主動與被動)
: 我以前也是從她那個位子，一路作到組長至今天的副課長
: 工作量的話，一路來，都有想辦法幫她減輕。
: 但她老是在抱怨，領得又沒我多，別人比較輕鬆，不想作~~~等等的話
: 我今天有和她解釋「主動」不是說她作的不好，而是~~~~等
: 奈何她說：你說的都有理，有必要一直說嗎？不回應，對她最好
: 我也放棄了，想升她的想法了~~~
: 只能說，每個人都有自己的想法，你以為的好，別人不一定覺得好！
: 或許，她會覺得，我換個位子，就換個腦袋了，哈~~
: ※ 引述《barrymagic (孔方兄我們結拜吧)》之銘言：
: : 我發表一下個人的粗淺的看法,
: : 如果我是你,過兩天我會再找他一次.
: : 跟他說, 你的工作態度,我和課長都很認同,有機會的話,都想幫你爭取組長的位置,
: : (我相信,他要升組長,不可能是你可以決定,至少要課長同意)
: : 但有時候,我們希望你可以主動告訴我,你做了什麼工作,
: : 這樣子,當上面徵詢我的意見時,我可以具體的把你工作成果,告訴上面,
: : 而不是只有"工作積極,樂群好善..." 等等的抽像詞語.
: : 再來,你就說,你自己,偶爾都會主動告訴課長或經理,做了什麼事,
: : 因為,有時候,我們自己做的半死,上面的人都還以為自己在摸魚,而無所事事.
: : 重點表達應該在: 我相信你有做了很多事,但你做了什麼,我不是很清楚
: : 可能之前你的語氣,讓他覺得,你以為他沒在做事的感覺.
: : 這個問題不嚴重,抓緊時間,應該可以處理好的~~~
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