[問題] 被炒後,新面試的離職理由該說?

看板Salary (工作職場)作者 (鍵盤小妹)時間11年前 (2014/08/05 01:48), 11年前編輯推噓12(14215)
留言31則, 20人參與, 最新討論串1/1
和上司有些不愉快已一個月 這一個月來得知上司一直在面試新人 所以我也一直默默投新工作 因為對這份工作留有舊情,不想貿然離職 但也做好被火的心理準備 撐到最後是上司先提 我資遣費GET 但我要怎麼和下個面試說明離開的理由呢? 上司炒我的理由,我覺得是他誤會我,另外就是做事方法兩人不合 (我已做了幾年有,不是新人了…) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.241.132.218 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1407174494.A.E44.html

08/05 01:54, , 1F
不是說自請離職就好了嗎~離職理由可說是家裡因素或理念不合
08/05 01:54, 1F
我怕新公司會打電話回舊公司問 這種公司不少 ※ 編輯: kyouya (111.241.132.218), 08/05/2014 01:58:52

08/05 02:03, , 2F
就多投幾間
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08/05 02:23, , 3F
要是新公司寧可相信舊公司的某人,你又何必去那家
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要查頂多也是查有無違法、違規紀錄,而不是查為人
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我覺得還好,要你的公司就是你的!! 想那麼多也無法好好
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找新工作
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那大家覺得若被問是離職還是被炒,要說實話嗎? ※ 編輯: kyouya (111.241.132.218), 08/05/2014 02:30:25

08/05 03:27, , 7F
當然不要講實話 不然第一印象會很差 除非很有說服力
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要注意離職證明上寫什麼,寫被資遣別人一定會問。
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就說 因為理念的方向不盡相同,所以跟原來的公司沒有繼
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續合作。
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08/05 07:39, , 11F
沒啥大不了的..會用的就會用..疑神疑鬼的公司不如不去
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你講實話 你又怎麼保證公司打給你前上司的時候他會講實話?
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08/05 09:33, , 13F
反正新公司打回去舊公司,就鐵定會聽到黑你的話,這躲不掉
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08/05 09:35, , 14F
這種已經不是你能決定的事情,就別擔心了
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你就賭別人不會打回去,或是打去剛好主管不在是交情好同事接
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公司人力縮編?主管只留了有親戚關係的?所以裁員
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08/05 10:17, , 17F
想要換個新環境,跟主管溝通後結束上一份工作
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不說謊,也不一定要提被炒或主動離職
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就講雙方協議離職
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08/05 10:23, , 20F
被追問就說,公司體恤,願意給資遣費,這樣應該就懂了吧
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不會說實話~會說因為跟未來規畫不符所以離職
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08/05 13:49, , 22F
看被資遣的理由吧 非自願離職證明上面怎麼寫的
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08/05 13:49, , 23F
如果不是個人工作能力態度那類的問題 其實面試官不會太
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08/05 13:49, , 24F
在意
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08/05 19:33, , 25F
生涯規劃 滿多人用這招
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08/05 20:42, , 26F
樓上,那是指自願離職
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08/05 21:08, , 27F
不需主動提到資遣吧...我上一份工作也是被資遣
08/05 21:08, 27F

08/05 21:12, , 28F
去新公司面試,我離職理由是說薪水太少...等,還是有錄取
08/05 21:12, 28F

08/06 19:16, , 29F
為什麼怕新公司打去問舊公司?你有見不得人的把柄嗎
08/06 19:16, 29F

08/06 22:44, , 30F
聰明的公司就跟你拿離職證明 你躲不掉
08/06 22:44, 30F

08/07 21:51, , 31F
打就給他打吧 因此不錄用你就算了
08/07 21:51, 31F
文章代碼(AID): #1JtyTUv4 (Salary)
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