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[閒聊] 職場新人的心態

看板Salary (工作職場)作者 (sHan)時間8年前 (2018/06/24 19:01), 8年前編輯推噓8(9推 1噓 26→)
留言36則, 15人參與, 8年前最新討論串1/3 (看更多)
如題 記得以前剛入職場的時候，總是很怕連試用期都過不了，每天都積極再積極，雖然當時也沒有前輩帶，所以不是很確定自己狀況是否可以，但就這樣上軌道。 最近在帶新人，因為當初他自己有提到學習能力不錯，但跟實際落差不小。跟他說我有比較嚴格，畢竟2個月後他必須獨立作業，新人反應是東西很多，他也是盡量，也還在吸收，他已經很努力了。 可是之前已經跟他說要花時間去了解產品，至今要兩個月了，對產品還是一知半解，還讓別部門的同事跟他說要了解產品才知道怎麼賣(雖然我覺得那個同事也有點撈過界)，但是新人應該是再怎麼積極也不為過吧，尤其又是吸收 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 219.85.168.151 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1529838088.A.0E8.html
推
06/24 19:05, 8年前 , 1F
確定不是你的教法有問題嗎？教了幾個有這種狀況？1個
06/24 19:05, 1F
→
06/24 19:05, 8年前 , 2F
的話好像不用扣八年級的帽子，每個教過都有問題的話，
06/24 19:05, 2F
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06/24 19:05, 8年前 , 3F
會不會是你教法的問題呢？
06/24 19:05, 3F
目前公司有幾個八年級新人喔，但不是我的範圍， 現在也只帶到這個新人，並沒有扣八年級帽子， 我是真的不太懂他們的想法，只是陳述事實 我是真的不太懂他們的想法，只是陳述事實
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06/24 19:06, 8年前 , 4F
呃 有股倚老賣老的臭味飄出來了
06/24 19:06, 4F
推
06/24 19:09, 8年前 , 5F
贊成,很多剛出社會的新鮮人,以為在學校要有人鞭才會學
06/24 19:09, 5F
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06/24 19:10, 8年前 , 6F
別說學習問題,很多職場倫禮都不知道
06/24 19:10, 6F
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06/24 19:10, 8年前 , 7F
別說學習問題,很多職場倫禮都不知道
06/24 19:10, 7F
我覺得學校沒教那些滿正常的，只是新人也做過別的工作，但是好像跟初出社會差不多
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06/24 19:11, 8年前 , 8F
從文中只看出新人吸收很慢 看不出態度很差
06/24 19:11, 8F
並沒有說到新人態度很差喔，只是在想是不是我要求太多，或許這樣是正常的 ※ 編輯: shanpingun (219.85.168.151), 06/24/2018 19:19:41
推
06/24 19:13, 8年前 , 9F
哈哈哈 你的問題。
06/24 19:13, 9F
推
06/24 19:14, 8年前 , 10F
新人不懂 覺得慢慢學 或學得慢也沒什麼 但職場分秒是戰場
06/24 19:14, 10F
就是因為我們工作是需要扛業績的，但新人目前可能沒意識到我們其實很需要戰鬥，有點擔心之後狀況
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06/24 19:18, 8年前 , 11F
好八~ 也許你該請主管可能加碼請個學習能力好一點的
06/24 19:18, 11F
※ 編輯: shanpingun (219.85.168.151), 06/24/2018 19:22:50
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06/24 19:20, 8年前 , 12F
對自己的標準嚴格是好事 但用在他人身上就是另一回事了
06/24 19:20, 12F
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06/24 19:22, 8年前 , 13F
整體來說 因為教育環境變化 被動的比例似乎增加了
06/24 19:22, 13F
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06/24 19:23, 8年前 , 14F
推樓上兩樓
06/24 19:23, 14F
推
06/24 19:24, 8年前 , 15F
那你沒提醒新人你們要扛業績還要別部門的提醒還蠻失職
06/24 19:24, 15F
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06/24 19:24, 8年前 , 16F
的呢
06/24 19:24, 16F
推
06/24 19:24, 8年前 , 17F
可是原文只看出新人學習能力差 你又硬要說新人心態
06/24 19:24, 17F
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06/24 19:24, 8年前 , 18F
那你說的心態不就是在指態度之類的嗎?
06/24 19:24, 18F
推
06/24 19:29, 8年前 , 19F
2個月就獨立 ?取代性應該很高
06/24 19:29, 19F
噓
06/24 20:00, 8年前 , 20F
試用期都寫三個月了，你要人兩個月就完全上手喔
06/24 20:00, 20F
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06/24 20:32, 8年前 , 21F
吸收得很慢，但最後有吸收進去就好啦，想要人家兩個月就
06/24 20:32, 21F
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06/24 20:32, 8年前 , 22F
飛天？？？那其實任何人去都可以嘛
06/24 20:32, 22F
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06/24 20:32, 8年前 , 23F
你標題就寫心態，還講沒有說他態度
06/24 20:32, 23F
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06/24 21:30, 8年前 , 24F
這篇是不是還沒寫完..?
06/24 21:30, 24F
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06/24 21:31, 8年前 , 25F
二個月要獨立,是你個人給他或她的標準?還是上頭要求?
06/24 21:31, 25F
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06/24 21:32, 8年前 , 26F
你寫到的資訊很片面,當然被推文噹滿地..
06/24 21:32, 26F
推
06/24 21:39, 8年前 , 27F
兩個月就要獨立 不覺得有點苛刻嗎
06/24 21:39, 27F
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06/24 23:02, 8年前 , 28F
要求多不多是要相對於給瑭~資，所以新人是領多少?
06/24 23:02, 28F
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06/24 23:37, 8年前 , 29F
很多人說自己學習能力不錯 哪是因為講不出其他優點了
06/24 23:37, 29F
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06/24 23:38, 8年前 , 30F
一堆智力測驗超低分 相對來說邏輯能力就很差 邏輯不好
06/24 23:38, 30F
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06/24 23:38, 8年前 , 31F
你說學習能力強 這我是不太相信
06/24 23:38, 31F
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06/24 23:39, 8年前 , 32F
再來一堆學店學生也說學習能力好 那念學店又是為什麼?
06/24 23:39, 32F
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06/24 23:39, 8年前 , 33F
與其聽面試者亂講 面試官應該要有一些能力可以判斷到底有
06/24 23:39, 33F
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06/24 23:39, 8年前 , 34F
沒有講的那麼厲害 還是只是包裝自己而已
06/24 23:39, 34F
推
06/25 13:02, 8年前 , 35F
讓別部門撈過界..你身為主管就該檢討自己惹...
06/25 13:02, 35F
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06/25 13:02, 8年前 , 36F
別說新人要主動..主管自己也要主動瞭解新人狀況
06/25 13:02, 36F
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