Re: [討論] 職場是不是就是要當料北仔巴結老闆

看板Salary (工作職場)作者 (Qoo)時間2年前 (2021/10/18 13:22), 2年前編輯推噓2(200)
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我和你一樣不喜歡這種行為, 但老實說懂得巴結也是一種能力。 你同事能瞭解老闆要的是什麼, 代表他洞察能力好,能言善道, 有些人想巴結卻搞到自己一身腥又沒拿到好處的。 重點是他還讓你以為你們之間是好同事, 還讓你在他面前講上層壞話, 這種情況要不是你太單純,竟然在職場同事面前講上層不好,要不就是對方老江湖真的很猛 裝得自己非常天真。 您快40歲了應該想開一點, 也不是年輕人不懂事了, 職場也打混至少十幾年, 通常不應該因為這種屁事影響自己心情, 回家追劇陪陪老婆小孩都好過抱怨職場生態。 如果老闆是看巴結也看能力的人, 人家因為踩人而得到好處, 也不關你的事, 因為你還可以靠自己工作能力博取上層的喜愛,別人過得好不好跟你也是無關的,想辦法過 好自己就行。 如果老闆是只看巴結不看能力的人, 你有能力也能跳槽, 跳到你覺得能夠接受的環境, 對你根本沒什麼影響, 公司這麼多間, 總有一間的老闆不接受用流言蜚語巴結人的狗。 跳槽最壞也就是去到的環境差不多, 不會更爛了。 如果你能力不夠跳不了船也只能接受, 工作能力不夠好也不願意巴結, 那也沒辦法了, 怨不得大環境和身邊的人,不是嗎? ※ 引述《ryanben ()》之銘言 : 小弟在一間很大很大的網購公司工作,非業務單位 : 有個還算熟識的同事,中午會一起吃飯的那種 : 他40歲出頭,在公司資歷約3年 : 過去是在金融業當理專的,也不知道為什麼可以跳過來非業務單位 : 他的能力很普通,就是個在職場打滾的老油條 : 行銷,會計,營管,資料分析, : 甚麼東西都能屁一點, : 但是你在再深入問一點,就知道他是個半桶水 : 其實甚麼都不懂 : 學歷也低,只有高職畢業 : 邏輯能力也很普通 : 他沒有後台背景我確定, : 但是他總是能獲能老闆指派一些很容易建功的專案 : 能夠寫進年度考核當中 : 我一開始也沒有多想, : 只想說可能人家年紀大資歷足 : 總是有主管看的到的能力 : 最近我才從別人口中得到可靠的情報 : 全辦公室的人都知道 : 原來這傢伙靠的是當大大大老闆的SPY在職場維生的 : 他會主動去加總字輩的大大大老闆的FACEBOOK(不管自己單位或別單位) : 主動傳訊息聊天 : 不知道怎樣跟大大大老闆混熟後, : 就主動將辦公室他獲得的八卦一直跟老闆說 : 全辦公室很多人的八卦流言都被他去跟大大大老闆說過了 : 也包括我的事(虧我還把他當好同事@@) : 如果是大大大老闆討厭的同事, : 他甚至變本加厲 : 是用套話的方式去獲取情報, : 再去跟大大大老闆打小報告 : 可能是因為當了大大大老闆的料北仔 : 大大大老闆也會給他點甜頭吧 : 大大大老闆也不用直說甚麼 : 只要在一些私下的場合透露一下自己的態度 : 下面的中老闆,小老闆,揣摩上意, : 自己就知道要怎樣給這個料北仔一些好處了 : 以我的觀念,我以為這種人會被同事們唾棄的 : 但是事實相反 : 不但中老闆,小老闆都給他好處給他方便 : 連一些平常心眼比屁眼還小的女同事 : 每天搞小圈圈搞鬥爭,東家長西家短的八婆 : 遇到跟他合作的專案 : 都乖的跟小貓一樣 : 平日的凶狠完全消失 : 絕不刁難,他要甚麼就給什麼 : 就算他做的不好,也一句屁話都不敢放 : 我猜應該是怕得罪他被他打小報告吧 : 他是沒有升遷啦 : 但他過得很爽,整天都閒閒沒事幹,準時下班 : 偶爾給他一些能見度高又不難的專案給他做 : 辦公室內的人事鬥爭都碰不到他,自動跳過他 : 每年的考績直屬主管都讓他拿到平均以上(明顯不符合他的能力) : 這讓我很感嘆 : 是不是在大公司專業能力都是屁阿 : 把專案做好,同事關係搞好 : 與人為善,團隊合作 : 這些都比不上大大大老闆的一個青眼有加 : 原來在職場上 : 人就是要下流無恥,才能過得好 : 是嗎? : 想當老闆的狗,也要先不要臉到讓老闆信任你 : 才能當一條稱職的狗吧 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.217.46.1 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1634534576.A.83F.html ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1634534576.A.83F.html ※ 編輯: jenny789 (180.217.46.1 臺灣), 10/18/2021 13:28:28

10/18 13:28, 2年前 , 1F
這就是代表一句俗諺,人在江湖,身不由己,只能吞下去
10/18 13:28, 1F

10/19 13:36, 2年前 , 2F
推這篇
10/19 13:36, 2F
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