Re: [問題] 把權利當福利的公司有多少？
把勞健保，週休二日當作福利的真的是已經端不出其他福利的公司了。
我還遇過有公司把特休當作福利，
而且特休算法還要依照公司規定，
到職滿一年的特休七天還不能合在一起請，一個月最多只能請一天，請超過一天就要扣事
假薪水。
還看過特休算法是按照公司自己發明的表格算，怎麼算都會少勞基法一天。
鬼公司那麼多，都不知道勞檢是在檢心酸的嗎？
※ 引述《gs00001 (gs00001)》之銘言：
: 最近休息完準備找工作，發現一堆公司/工廠把權利當福利拿出來說嘴，例如特休、國
定?
: 卻看到一堆公司都把這些當福利在寫，也有很多月薪換算成時薪都還低於168元，各位
還?
: -----
: Sent from JPTT on my iPad
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.137.131.209 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1651716920.A.2E4.html
→
05/05 14:18,
3年前
, 1F
05/05 14:18, 1F
推
05/05 19:40,
3年前
, 2F
05/05 19:40, 2F
推
05/06 08:07,
3年前
, 3F
05/06 08:07, 3F
→
05/06 08:07,
3年前
, 4F
05/06 08:07, 4F
→
05/06 08:58,
3年前
, 5F
05/06 08:58, 5F
討論串 (同標題文章)
Salary 近期熱門文章
22
74
29
117
PTT職涯區 即時熱門文章