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[問題] 面試後提到核薪(外商)

看板Salary (工作職場)作者 (阿波蘿麵包)時間2年前 (2023/06/13 17:26), 編輯推噓12(12推 0噓 22→)
留言34則, 17人參與, 2年前最新討論串1/2 (看更多)
近期剛好面試到與原職位相關產業的外商有擴編需求 當天筆試及面試表現得還不錯 與將來的直屬主管談了約兩個多小時 因是日商跳外商，主管談到入職後需針對英文方面再做加強 而後再度詢問我的希望待遇（暗示我可以再開高一點） 並會替我與人資談 人資請我更新公司制式履歷表上的待遇表示會請上級核薪 核薪後會來電溝通後續 一週後HR回覆仍在評估中 看了許多版上文章也做好心理建設 但這家外商算是心目中第一順位 請問這種情況錄取的機會高嗎 謝謝各位 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.43.203.96 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1686648412.A.DD9.html
推
06/13 17:29, 2年前 , 1F
感覺應該滿高的...
06/13 17:29, 1F
→
06/13 17:34, 2年前 , 2F
會同意再向上開高應該機率不低
06/13 17:34, 2F
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06/13 17:50, 2年前 , 3F
因距離面試剛好滿兩週 等的有點心慌
06/13 17:50, 3F
推
06/13 17:52, 2年前 , 4F
外商跑一個月也是正常啦，不過提出的薪水倍乘1.5是有點讓
06/13 17:52, 4F
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06/13 17:52, 2年前 , 5F
人驚艷
06/13 17:52, 5F
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06/13 17:53, 2年前 , 6F
是指自身經驗
06/13 17:53, 6F
推
06/13 18:02, 2年前 , 7F
台商是問你最低接受多少，然後核薪就那個數字
06/13 18:02, 7F
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06/13 18:18, 2年前 , 8F
高手，我頂多只敢開30%..
06/13 18:18, 8F
推
06/13 18:37, 2年前 , 9F
其實有認識的打聽最好 我就曾經打聽完開+50% 後來也
06/13 18:37, 9F
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06/13 18:37, 2年前 , 10F
是有核下來
06/13 18:37, 10F
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06/13 18:58, 2年前 , 11F
謝謝前輩們意見，面試當時已經提出希望待遇，也於面試
06/13 18:58, 11F
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06/13 18:58, 2年前 , 12F
隔天更新履歷給HR，目前處於只能等待的階段XD
06/13 18:58, 12F
推
06/13 19:48, 2年前 , 13F
外商也有分，大外商小外商、不同產業，其實招聘流程都
06/13 19:48, 13F
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06/13 19:48, 2年前 , 14F
不一樣，以我們公司來說不管你表現好不好都會跟你聊好
06/13 19:48, 14F
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06/13 19:48, 2年前 , 15F
聊滿，所以你的問題我只能說沒有答案
06/13 19:48, 15F
推
06/13 19:54, 2年前 , 16F
我之前也是面試到差不多情形,結果最後說有更適合的人選..
06/13 19:54, 16F
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06/13 19:56, 2年前 , 17F
是好消息 但錄不錄取還不一定
06/13 19:56, 17F
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06/13 20:21, 2年前 , 18F
X大方便請問建議等待多久後再致電HR詢問呢？謝謝
06/13 20:21, 18F
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06/13 22:27, 2年前 , 19F
有的會告訴你核完的數字問你接受不？
06/13 22:27, 19F
推
06/14 00:59, 2年前 , 20F
不期不待不受傷害
06/14 00:59, 20F
推
06/14 06:48, 2年前 , 21F
我個人當初是最終面試結束後隔了一週多發信去問，HR收
06/14 06:48, 21F
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06/14 06:48, 2年前 , 22F
到信立刻打來給我口頭offer，並表示行政作業尚未完成
06/14 06:48, 22F
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06/14 06:48, 2年前 , 23F
再給她幾天的時間，但這是我的個人經驗，不代表你面試
06/14 06:48, 23F
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06/14 06:48, 2年前 , 24F
的公司也是這樣喔
06/14 06:48, 24F
推
06/14 17:08, 2年前 , 25F
感覺有機會
06/14 17:08, 25F
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06/14 18:36, 2年前 , 26F
開太低也可能害到在職的
06/14 18:36, 26F
推
06/14 23:26, 2年前 , 27F
你的問題老實說沒有答案 面試再怎樣也都會裝聊的很來 理
06/14 23:26, 27F
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06/14 23:26, 2年前 , 28F
論上主管也不用太會說開高一點 薪水這東西外商就是跑流程
06/14 23:26, 28F
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06/14 23:26, 2年前 , 29F
hr核薪 每個職等薪水預算就在那除非你優秀到非你不可
06/14 23:26, 29F
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06/15 15:27, 2年前 , 30F
謝謝各位的建議，如有後續消息再回來更新
06/15 15:27, 30F
推
06/15 17:19, 2年前 , 31F
是正職的外商嗎？正職的薪水可以談高點
06/15 17:19, 31F
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06/15 17:33, 2年前 , 32F
是正職的外商 因本身在相關產業的年資也還蠻久的
06/15 17:33, 32F
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06/15 17:34, 2年前 , 33F
主管可能因此建議可以調整希望待遇的部分
06/15 17:34, 33F
推
06/17 00:01, 2年前 , 34F
不管外不外商，沒通知就當沒上繼續找
06/17 00:01, 34F
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