Re: [問題] 當天通知資遣就得走是合法的嗎?

看板Salary (工作職場)作者 (阿風)時間3月前 (2024/12/22 11:51), 編輯推噓4(5116)
留言22則, 9人參與, 3月前最新討論串2/2 (看更多)
※ 引述 《baitul》 之銘言: : 標題:[問題] 當天通知資遣就得走是合法的嗎? : 時間: Fri Dec 20 21:59:34 2024 : 要過年了叫你東西繳一繳就滾,想起來真的是非常不爽,不曉得還有沒有什麼權益可以自 : 救的? 當然是合法 你自己也覺得合法 所以你才不爽。 認清事實比較好 年終就是恩惠性給予 不是公司欠你的 就算你多賴三年 他一樣可以給你年終 0 0 0 你不是失去,而是從未擁有過 早點找下家拼明年年終別被打折比較實在 謝謝 -- 當一個孩子出生在一個島上,由父母養大到20幾歲畢業, 這葛有遠見的孩子決定到太平洋的彼端,進偉大的公司,賺大錢 。。10多年後,孩子成了40多歲的大叔,開始稱 原住的島為糞島,島民為土著 這代表孩子覺醒了嗎? 不對,是島真被土著拉滿了屎。孩子出國時竹北一坪不到30呢。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 160.2.244.150 (美國) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1734839478.A.4D6.html

12/22 12:13, 3月前 , 1F
看年終有沒有寫在OFFER囉
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12/23 00:41, 3月前 , 2F
我這篇文從頭到尾也沒提到年終,會這樣回也蠻神奇的,如果
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12/23 00:41, 3月前 , 3F
平常上班工作沒出問題,做的好好突然被叫去小房間然後叫你
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12/23 00:41, 3月前 , 4F
明天滾,是誰都會覺得莫名其妙吧? 出社會十二年第一次遇
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12/23 00:41, 3月前 , 5F
到這樣的事情
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12/23 00:44, 3月前 , 6F
如果我覺得這是合法我何必還上來尋求幫助? 正常的公司可
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12/23 00:44, 3月前 , 7F
以這樣隨便資遣員工的話那員工的保障在哪裡?
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12/23 08:07, 3月前 , 8F
合法啦,真的
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12/23 19:11, 3月前 , 9F
我也遇過中午吃飯前叫去開會,裡面坐人資,走出房間馬上滾
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12/24 08:52, 3月前 , 10F
員工當天,主管已經預演兩周以上,再找更好的
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12/24 20:53, 3月前 , 11F
外商都是這樣啊,頂多今天通知後天走人,但資遣費都一大
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12/24 20:53, 3月前 , 12F
包是真的
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12/24 21:07, 3月前 , 13F
資遣費一大包就是為了要把「雇主單方面違法解僱」變成「
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12/24 21:07, 3月前 , 14F
勞資雙方合意終止勞動契約」的合法狀態啊!結果一堆人
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12/24 21:07, 3月前 , 15F
拿「有給足勞基法規定資遣費」幫雇主的違法解僱解套,真
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12/24 21:07, 3月前 , 16F
的槽都不知道該怎麼吐了
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12/25 20:35, 3月前 , 17F
當然也是可以不接受啦....
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12/26 13:34, 3月前 , 18F
合法吧,雅虎大裁員時,每週五下午發email頒獎,中獎的當
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12/26 13:34, 3月前 , 19F
天就要收光走人,都不用再去上班了
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12/26 15:58, 3月前 , 20F
真的合法 給足錢就可以,公司不想看到你,通常他們很
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12/26 15:58, 3月前 , 21F
清楚沒士氣的員工會造成更多傷害 這是現實。給你坐一
12/26 15:58, 21F

12/26 15:58, 3月前 , 22F
個月會比較開心嗎 並不會。但能認同 感情上很受打擊
12/26 15:58, 22F
文章代碼(AID): #1dPuosJM (Salary)
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