Re: [閒談] 請假排工作代理是承辦人還是主管的責任?

看板PublicServan (公職)作者 (中華民國,千秋萬世)時間8小時前 (2025/06/29 11:51), 2小時前編輯推噓1(215)
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※ 引述《v929598 (實感.手作廢文)》之銘言: : 我對這個問題蠻有興趣的 : 如果是休長假(3天以上) 那麼工作的安排是主管的責任還是承辦人的責任 : 之前和基礎訓同梯聊到 : 單位裡面她最菜,請假要看學長臉色 : 有遇過想安排出國玩,結果學長姐推託工作忙不方便代理 : 主管說: 妳要找到代理人確保工作進行,我才會准 : 我比較好奇 : 代理工作的安排是主管的責任,還是承辦人的責任? : 如果遇到案例這種主管,那請假權益是否就受損了? 工作分配是主管的權責 基層沒那個權力 但主管很多都怕得罪人 所以都甩鍋叫你自己找代理人 其實你的問題如果改成 突然身體不舒服要住院三天 主管若說你沒找代理人,所以不能請病假 就知道那些長官講的合不合理了 所以很多菜鳥其實都搞不清楚責任歸屬 都把別人的工作攬到自己身上 然後卻又領那個破薪水 真的挺智障的 如果今天想要升官的主管 都不在意單位是否能正常運作 那基層其實也沒什麼好擔心的 直接出國爽玩就好 如果主管用沒人代理擋假怎麼辦? 那你就要用行動告訴他 如果他要這樣玩 那就會讓他知道今天我即使來上班 事情也不見得會有人做喔^_^ ----- Sent from JPTT on my Samsung SM-A5460. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.234.20.53 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1751169077.A.A9E.html

06/29 12:33, 7小時前 , 1F
請問您可以實際操作一次嗎
06/29 12:33, 1F
如果你的主管甩鍋裝死 那你也可以對你的業務開始裝死 看是要升遷的人受傷比較大 還是對於躺平的影響比較大

06/29 12:58, 7小時前 , 2F
代理是互相幫忙,提早規劃好請假行程,並告知職掌表上
06/29 12:58, 2F

06/29 12:58, 7小時前 , 3F
的代理人,讓對方能及早因應,而不是都丟給主管分配,
06/29 12:58, 3F

06/29 12:58, 7小時前 , 4F
不幫忙分配就擺爛。你這種態度代理人和主管都不會喜歡
06/29 12:58, 4F

06/29 12:58, 7小時前 , 5F
你,也會讓整個辦公氣氛更糟糕。
06/29 12:58, 5F
請問代理人制度的建立責任在誰? 是主管還是下屬? 請問下屬間有權力去要求彼此嗎?

06/29 14:00, 6小時前 , 6F
有的主管就是這樣勒索
06/29 14:00, 6F
※ 編輯: Jefferay (106.64.137.240 臺灣), 06/29/2025 17:59:03

06/29 19:27, 50分鐘前 , 7F

06/29 19:28, 49分鐘前 , 8F
你講的跟法規相反,要依法還是簽上寫依網友意見
06/29 19:28, 8F
文章代碼(AID): #1eOBWrgU (PublicServan)
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