[問題] 這種情況該如何捍衛自己權益？離職？
我本身就不是個善於爭取各項權益的人
本部門原本是我一個人上班負責，做了一年多已經完全上手
最近因為業務量比較大,老闆另聘一位大學生當工讀生和我輪班
重點是竟然要我去配合一位兼職的工讀生的課表來上班
工讀生如果去上課，他的時段就由我來上
而且事先都沒和我討論，也不先了解我到底哪些時段有空
我有種完全不受尊重的感覺
(有聽過全職的要去配合兼職的嗎？)
其實我也不是沒得商量，只是完全沒問過我就要我去配合很不愉快
請問這樣的情況下
如果不想接受老闆的安排，該如何適度表達自己的意見呢？
該離職嗎？麻煩幫忙提供意見，謝謝
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