[問題] 這種連續工作天數有違反勞基法嗎
前陣子看某個板模工人挑戰連續30天不休息的影片
他應該不是正職員工算是接案的吧？
如果以他這種案例算有違反勞基法嗎？
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 110.28.224.65 (臺灣)
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