Re: [心得] 如果可以, 真的建議不要再去創業公司了

看板Soft_Job (軟體人)作者iincho (世界的盡頭)時間4年前 (2020/02/29 09:41)推噓3(3推 0噓 11→)

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※ 引述《oneheat (等待)》之銘言： : 幫忙整理一下啦 : hass兄就已經說了層級會影響很多東西了 : 後面的文章完全展現這一點 : 搞到連p神都出來回覆了，但要知道他口中的新創小公司叫appier ，號稱台灣獨角獸，大 : 公司則是Google喔 : 後面則是連中華啥的都歸到大公司去了 : 變成在這個討論裡面大公司的定義從Google到中華都算 : 這兩家同一個級數? : 還是先定義好到底那些是大公司那些是新創小公司吧 : 不然根本在雞同鴨講各說各的呃，真正的問題不是在大公司和新創定義上。我以前就說過，高手則文章你可以看得很爽，但是對大部分人來說沒參考性，因為你有九成九的機率無法複製，那些經歷跟你無關。對不同人來說能找到的大公司職位和新創職位根本就是不同的，有能力的人能找到的新創和一般人是不一樣的，講白就是，高手講的新創大部分人進不去，基本上可以當沒有，當然我知道這個版很多人都在仰望高手的高度希望自己哪一天可以追上一半(實際上追得上一半應該也可以混得不錯) 我解釋一下為什麼這樣說，因為就算是你在職業上的選擇全部點對，一般人要爬到可以獨當一面的也是需要一定資歷，簡單來說就是吃時間。所以你能爬到的高度常常要看你的起點，也就是第一份工作。當然之後就看你點的技能樹是怎樣，碰到的老闆好不好，產業發展有沒有崩掉。但是呢，通常一開始起點不好的除非運氣爆棚不然通常要比起點高的人花更多時間去洗白這段經歷不然下份通常會更糟。當然我不否認有些新手不小心碰到公司起飛的狀況，不過這機率可能也只比買刮刮樂中大獎好一點，這種基本不用討論，對新手來說純粹看臉。你是老手的話這就看你的眼光，賭大賠大大概是這樣。所以對不同起點的人來說，能做的選擇是有限的。不要想說我現在的努力一定可以是未來的保證，軟體產業是有年齡歧視的，一定的年資達不到一定技術或是管理的高度就會被淘汰掉，所以我說起點很重要，高一點的起點可以讓你的職涯儘早進入正循環(前提是技能點對)，如果起點沒這麼高的我建議務實一點不要老是想到高手的位置，把握自己的時間找到自己能做到的最好位置就好，這種問題要看最佳解永遠看不完的，通常一般人不想賭的話就是區域最佳解。所以這個topic會吵主要原因是，每個人有每個人的現實，沒有人是絕對正確，在職涯選擇上別人講的東西可以參考但是不能全部照吃。所以我不會說哪邊一定比較好或是哪邊一定比較不好，重點是你要什麼和你能做什麼。然後國內和美國又不大一樣不用套在一起講，這裏很大一部分的人是找不到灣區工作的。補充一下我之前說過的結論: 如果你是一般人，沒有挑公司的能力，第一份工作盡量避開新創。理由就我前面說了，通常這個時間點你沒有判斷公司好壞的能力，除非要賭大的不然第一分去大公司看看之後再決定怎麼走比較好。至於後面你要去大公司還是新創就看個人選擇了。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.134.180.133 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1582940492.A.43E.html ※ 編輯: iincho (220.134.180.133 臺灣), 02/29/2020 10:01:09