[問題] 未滿三個月離職
小妹去年畢業，目前在一間很累很多事的私立幼稚園工作，
進入幼稚園不到三個月，我就常常生病甚至上個禮拜還得帶狀性泡疹(皮蛇)，
上禮拜因為真的太嚴重了，神經一直抽痛到受不了所以我就請了兩天假，
結果換來園長的不體諒還說請兩天很不妥，皮蛇根本沒那麼嚴重!
我人是真的很不舒服，況且請假兩天，我兩天都到醫院報到又不是出去玩!
在那間幼稚園本來就做得很不開心了!
雜事一推、小孩的責任一堆、同事又一副死老鳥樣使喚我，
再加上我要請假不太爽給我請，我就覺得我該離開了!!!
8/26開始工作，今天(11/9)下午跟園長提辭職了!
我:園長，進入幼稚園以來我就常生病，我想要辭職好好休息一陣子，
這次長皮蛇，醫生也說我壓力太大，需要好好休息，不要太勞累，
所以我打算做到這禮拜。
園:在這邊每個人都有壓力，你有壓力、我有壓力、大家都有壓力，
你常生病只是因為你到新環境是個過渡期而已，撐過就好了!
他就開始碎碎唸我，說什麼我現在走了就是不負責任，而且還不太想給我走，
還威脅我說現在不好找人，硬要我留在那裏等到他找到人!
之後園長就要我掀皮蛇給他看，他看完之後竟然就說:小姐，沒那麼嚴重啦！
我心裡就想說，傷口已經到結痂階段了當然不嚴重啊!
整個就很不尊重人啊! 不體諒員工! 又愛酸員工!
想問問看大家我到底該何時走才不會觸法?
做到這禮拜五? 還是做到月底?
我有爬文說不滿三個月離開其實隨時想走人就好，但我怕我薪水會被刁住!
如果不給我薪水我可以告他們嗎? 有沒有什麼要準備的?
爛死了的公司!噁心死了!好煩喔!我真的好想走人喔!
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